Отзывы

Я пришел сюда в начале 2019 года обычным менеджером по логистике, а теперь я топ-менеджер в компании, которая реально делает деньги на рынке. Те, кто ноют в других конторах про "нет стабильности", просто не знают, что такое Highway . Зарплата тут не просто "хорошая", она достойная рынка международной логистики и всегда приходит в срок . Я получил свою первую серьезную премию в конце 2020 года , когда мы закрыли контракт с крупным производителем электроники из Шэньчжэня . Руководство сразу...

Серьезно, я не обнаружил ничего, что мешало бы работать или развиваться. Если ты не тянешь темп или не готов брать на себя серьёзную ответственность , то тут, конечно, тебя долго не будут держать. Может, кому-то покажется, что иногда приходится работать не по графику , когда сделка горит с разницей по времени с Азией, но это оплачиваемое напряжение , а не просто переработки. Наоборот, это и показывает, что ты часть большой игры . Единственное, что могу отметить, это пропускная система...

Прошел полный геном из интереса и не пожалел ни копейки! Узнал столько нового о себе и про происхождение.Эстонские корни очень удивили, но когда посмотрели на карту миграции предков многое стало понятно.

сложность некоторых медицинских терминов, пришлось самостоятельно гуглить.

Если ты студент или вообще без опыта и хочешь понять, что такое B2B-продажи, то это место для тебя. Пришел сюда в июне 2024 года , и меня сразу взяли. У них есть собственное производство , это плюс. Коллектив у нас отличный, тут не совру. Все ребята молодые, поддерживают друг друга, потому что вместе выживаем . С выплатами нет проблем, тут все честно : что наработал , то и получил. И ещё, обучение от руководителя офиса Антона было очень толковое,...

Но всё хорошее заканчивается, когда ты смотришь на оклад и сравниваешь его с рынком. Здесь из тебя выжимают все соки , а платят копейки . Ты работаешь за троих, постоянно на звонках, ведешь по двадцать клиентов в месяц, а твоя базовая зарплата не растёт. Они берут новичков без опыта , чтобы платить им меньше. По сути, это бесплатная рабочая сила , которую меняют, как только человек набирается опыта. Я помню, как в октябре я закрыл очень крупную сделку с...

Тут писать нечего , от слова совсем. Не успел я тут ничего увидеть хорошего. Задачи были стандартные для охранника на объекте в Митино : сиди, следи за камерами, обходы делай. Но всё хорошее перечеркнуто тем, как тут кидают людей на деньги .

Пришёл я в этот ЧОП в августе 2025 года . Поставили меня на один из объектов, всё вроде нормально. Отработал 4 смены . На последней смене понял, что условия мне не подходят, и решил уволиться по-человечески. Позвонил начальнику охраны Желтинкову Юрию Владимировичу и попросил найти мне замену. Он сказал: "Хорошо, Константин , жди, всё оформим, расчёт получишь на следующей неделе". Я дождался, пока пришёл охранник Алексей , сдал ему пост и ушёл. Всё было чин по чину . Прошла...

Я работал на этом заводе два с половиной года , с начала 2022 года до середины 2024 . Ушёл только потому, что переехал в другой город. Сразу говорю: все, кто пишет про Максимум гадости — это либо завистливые конкуренты , либо лентяи , которые хотели просто сидеть на окладе. Тут надо вкалывать , но за это платят честные, хорошие деньги . Я работал токарем-универсалом, и мне нравилось, что всегда были интересные, сложные заказы , постоянно развиваешься. Я помню, как...

Мне тут не на что особо жаловаться. Если уж говорить о том, что можно улучшить, то это только транспорт . Наша парковка для сотрудников хорошая, но иногда к ней сложно проехать в час пик. А так, если ты приходишь и хочешь работать , а не штаны просиживать, то тут тебе и деньги , и развитие дадут. А тем, кто ноет про тяжёлую работу и мало платят — идите работать дворниками , это просто не ваше. А на производстве ТПК...

За это не совру. Зарплата приходила во время и день в день , тут они закон не нарушают, это факт. Коллектив в отделе продаж попался дружный , всегда можно было спросить совета или по-человечески поговорить. У них реально большой склад запчастей, это внушает уважение. Есть нормальная комната для обеда , не надо есть над клавиатурой. Меня быстро обучили продукту , я узнал все про эти турбокомпрессоры и гидравлические насосы. На этом, в общем-то, всё хорошее и заканчивается.

Эта компания — настоящая тюрьма для менеджеров по продажам. Когда я пришёл в мае 2025 года , HR-менеджер Светлана с улыбкой обещала мне, что входящий поток клиентов стабилен и мне не придётся сидеть на голом окладе. Это было наглое враньё . Маркетинга тут нет вообще, они не тратят ни копейки на рекламу. Ты приходишь, садишься, и понимаешь, что обзванивать некого , потому что базу для обзвона они не дают. А если кто-то чудом позвонил сам, клиентов распределяют по идиотской...

С этим тут порядок. Пришёл я в августе 2023 в отдел разработки под Новосибирском , и сразу скажу — команда тут отличная . Ребята реально шарят, техуровень высокий, есть чему поучиться. Зарплату платят достойно , не обманывают, приходит в срок на карту, как обещали. Это один из главных плюсов, который держит. Дают базовый ДМС , можно хоть к терапевту сходить, и офис крутой. Руководство, мой тимлид Сергей , человек лояльный, не давит. С ним можно договориться о гибком начале...

Лояльность руководства — это хорошо, но она не оплачивает моё время. Система тут организована через одно место . У нас постоянный хаос в планировании , задачи прилетают в последний момент. Например, в ноябре нам надо было срочно обновить API для крупного клиента. Проект-менеджер Елена за неделю до дедлайна внезапно решила переделать половину требований. В итоге, чтобы успеть, я, и ещё три человека из команды, сидели сверхурочно по три-четыре часа четыре дня подряд. Это не один раз, это постоянная практика...

Тут всё на поверхности. Банк стабильный , платит всегда день в день , это даёт спокойствие, что ты не останешься без денег. Пришла сюда в марте 2024 года операционистом после большого обучения, которое было очень подробным. Наставник, Ольга Петровна , с нуля показала всю работу. У нас нет этих дурацких планов продаж , никто не заставляет впаривать клиентам кредиты и карточки, как в других банках. Руководство, управляющая Алла , действительно адекватная, всегда поможет, если возникают проблемы. Коллектив вообще отличный,...

А теперь о том, почему здесь текучка и низкие оклады . Банк, который позиционирует себя как крупный и надёжный, откровенно жмётся на сотрудниках. ДМС нет . Совсем. Если ты заболел, то плати за себя сам, несмотря на то, что ты работаешь в Москве в престижном месте. А учитывая, что у нас график 5/2 , а не удобный 2/2 , как я хотела, то времени на врачей и нет, работаешь как лошадь. Я уже молчу про уровень зарплаты . Мой...

Владею JAC J7 уже почти полтора года, пробег перевалил за 35 тысяч километров. Использую автомобиль ежедневно - на работу, в поездки, по делам. Машина радует комфортом, просторным салоном и отличной мультимедийной системой. Дизайн - отдельный плюс: часто ловлю взгляды на...

Минусы: слабая шумоизоляция, жёсткая подвеска.

Были когда-то. Когда я пришёл в конце 2022 года , компания выглядела как монолит. Зарплату платили без задержек , премии хорошие, кормили на вахте очень даже ничего. Помню, как мы работали на объекте в Заполярье , условия в вахтовом посёлке были приличные, даже бассейн был обещан. Сейчас этих плюсов просто нет . Они кончились вместе с нормальными проектами. Единственное, что осталось — это белая зарплата , но она приходит уже не за работу, а по инерции.

Всё развалилось примерно к середине 2024 года . Объектов нет, и это самое страшное. Я сидел полтора месяца в центральном офисе, делал вид, что работаю, хотя все сметы были подписаны ещё год назад. Главная беда — это руководство . Дочерние компании сейчас раздали непонятным людям , которые вообще не понимают, как строить. Наш Директор ДМУ , некий Чукин , это просто анекдот. Он пришёл в марте и с тех пор только и делает, что мешает. Я помню ситуацию в...