Елена Коваленко активно работает над hr брендом компании, конечно если Елена вообще знает, что это такое.шаблонные ответы соискателям, которые не несут в себе никакого конструктива. На уточняющие вопросы Елена просто дублирует свой шаблон ответа.Перед тем как позвать на встречу, было выполнено тестовое задание. "Ваше тестовое выполнено хорошо и мы хотели бы пригласить Вас на собеседование" (с). HR Мария ФреликНа собеседовании присутствовал руководитель отдела дизайна, который избегал любого зрительного контакта, всю встречу просмотрел в пол и не задал практически ни одного вопроса, да и вообще вопросы, видимо, для слабаков, соискателю же работа нужна, вот пусть и развлекает нас как может, мы же -д?о?к?т?о?р? ?в?е?б? ? (читай гугл или амазон)