Home Credit Bank
Страна: Россия
Сфера деятельности: Оказание услуг
Телефон: 8 (800) 700-800-6
Сайт: www.homecredit.ru
Недостатки все и не перечислить.На работу берут кого попало, после всех косяков сотрудник уходит а старички работники переделывают за них договора и по голове тоже за них получают.Банку нужна прибыль и неважно что с и как на работу выдернут с выходного и отпуска и даже с больничного.Из карьерного роста вас ждет предложение регистрировать договора подписанные на торговых точках продавцами с кучей ошибок из за которых тоже придется побегать а если не побегать то заплатить за это.Премия ждет легендарная в размере рублей где то 5 а штраф за ошибку 500-1000 в зависимости от грубости самой ошибки.Я знаю одного сотрудника который более 6 лет ждал повышения и так ушел не дождавшись.Будьте готовы к тому что придется побегать что бы распечатать договор потому что картриджи очень часто пустые и заправлять их никто не торопится, так же и с бумагой с конкурентами лучше не ругаться потому что клянчить придется пусть не постоянно но точно через раз.единственное чего в избытке так это выделителей которые не особо то нужны.Представляя себе солидного работника банка в белой блузке за рабочем столом стоит об этом забыть.Привезут пачку листовок - пиши номер телефона и раздавай людям...ходи за покупателями как верный пес,предлагай услуги банка а если будешь попу мять на стуле мы тебе тайника подошлем или точнее тайного покупателя который задаст 100 вопросов запишет тебя на диктофон и отправит запись в главный офис, а потом офис выложит ее в общий доступ на портале банка что бы все сотрудники поржали как ты раскусив ненастоящего покупателя несешь бред и от страха что нибудь ему не рассказать о всех продуктах банка заикаешься. Если самому тайнику ты не понравишься он запросто напишет в своем докладе что у тебя был не опрятный вид, не было бейджа и вообще ты его не убедил на покупку.За не пройденного тайника могут даже уволить.Оклад тоже очень порадует 7000 целковых рубликов + премия которая уменьшается чуть ли не каждые 3 месяца и вообще можете ее не увидеть и никто вам не отчитается почему с вас содрали эти деньги.В моем случаи директор даже не дал номер бухгалтерии.На отпуск тоже рассчитывать не стоит только 2 недели за раз и за них вас издергают по поводу и без повода.Долю с другими банками держать тяжеловато так как большинство клиентов считает что в Хоме бешеные проценты которые на деле наравне с конкурентами.Первый месяц может и прокатит а потом начнутся звонки руководства почему мало выдачи?Почему отказы?Как нет людей в магазине?Не может такого быть что клиенты уходят в другие банки!идите работайте в зал, напрашивайтесь на грубости.Нет клиентов пиши объяснительную. Есть просрочки пиши объяснительную о прозвоне не смотря на то что в банке есть отдел взыскания.А в целом в каждом банке свои причуды, некоторых заставляют бегать с тортиками по квартирам, ходить по частным секторам к бабулькам, зазывать клиентов на улице, раздавать листовки и фоткать прохожих вроде как они безумно рады налипнуть на долги.Я поняла одно проработав год, что такая работа не всем подходит я например с этой задачей не справилась, втюхивать бешеные проценты, никому не нужные страховки и услуги заставят в любом банке и причем так что бы человеку это не было навязано а так...добровольно принудительно но крайним всегда будет сотрудник банка.
Отзыв сотрудника Алекс о работодателе Home Credit Bank
Положительные стороны
Оформление по ТК, дружный коллектив, интересное общение. Оформление кредитов друзьям и родственникам по минимуму и без дополнительных услуг. Карьерный рост, очень редко, и он того не стоит)
Отрицательные стороны
Жуткая конкуренция с другими банками, постоянное требование от руководителей держать показатели, за которые не платят, огромнейшие переработки, которые, кстати, тоже не оплачиваются, а так же нигде не учитываются. Отношение начальников групп продаж, зам директора по потребительскому кредитованию просто отсутствует. Ни о какой помощи новичкам и речи не идет, помогали КС, которые долго трудился и. ЧАСТО НГП ОТВЕТИТЬ НЕ МОГЛИ НА ВОПРОСЫ "КУДА ПРОПАЛА ПРЕМИЯ?", " ЗА ЧТО ДЕПРЕМИРОВАЛИ ПОЛНОСТЬЮ?" А также работа в праздничные дни, постоянная текучка кадров, людей постоянно не хватает.
Не верьте тому что говорят на собеседовании, если и есть такие работники, чьи зарплаты и чью работу они там описывают, то они явно работают не на КМВ.
Мой совет: не тратьте время!
до 2-х минут
Подождите