Бауцентр

4 4 4 4 4

Страна: Россия

Адрес: Россия

Сфера деятельности: Пищевая промышленность

Сайт: http://baucenter.ru

Продажа строительных и отделочных материалов

 

Компания «Бауцентр» успешно работает в сфере торговли строительными и отделочными материалами. Профильными должностями для нашей Компании являются продавцы-консультанты, кассиры, кладовщики. Это они обеспечивают все базовые бизнес-процессы, обслуживая покупателей. Это они способны преподнести товар или сервисную услугу покупателям как самое гениальное изобретение, призванное решить их потребности здесь и сейчас. Это они с искренним вниманием и улыбкой дают конечный результат работы множества энергичных и креативных сотрудников Компании «Бауцентр».

 

На профильные должности и происходит подбор персонала для работы в Компании. Мы приглашаем на работу тех, кто любит клиентов, тех, кому нравится помогать, кто терпелив, внимателен к людям, умеет слушать и давать консультации, кто устремлен в будущее, готов развиваться вместе с Компанией и достигать новых высот.

 

Работа в Компании «Бауцентр» - это:
- официальная стабильная зарплата;
- социальные гарантии: оплата больничных листов, пенсионные накопления, оплачиваемый отпуск;
- дружный коллектив;
- комфортная рабочая обстановка;
- быстрый карьерный рост
- частичная компенсация питания

 

Выпускники учебных заведений в лице Компании «Бауцентр» обретут надежного, социально ориентированного партнера. А система адаптации и наставничества, корпоративного обучения даст возможность быстро овладеть профессией, повысить личную компетенцию, сделать карьеру и, следуя нашим правилам, занять должность менеджера.

 

В условиях экономического подъема в Компании происходят заметные инфраструктурные изменения, увеличиваются торговые площади, расширяется ассортимент, растет товарный поток. Эти условия гарантируют молодым дипломированным энергичным людям возможность получить не только интересную работу, но и написать свою историю успеха – КАРЬЕРУ.

 

В Компании «Бауцентр» это реально возможно! Примеров тому не счесть.

2 2 2 2 2
Положительные стороны

нет

Отрицательные стороны

Итак по порядку. Начнем со столовой, 120 рублей талон, ноо вы никогда не вложитесь в эту сумму, всегда будет больше рублей на 50–100, безусловно это маленькая доплата, но все же. По минимуму 50*15 дней==750р, запоминаем. О качестве еды не хочу говорить, по 5 бальной шкале на 3 , так сказать"стрепня". Вежливость поварих на по 5 бальной шкале на 2 , ну да ладно мы не дружить с ними приходим. Следущий этап дмс, я не пользуюсь, но знаю по отзывам, половина платно, а что бесплатно, то и в обычной гос. Поликлинике бесплатно. График реально удобный, можно договориться, если начальство лояльно на 2/2 или 3/3 но это редкость, но 15 выходных без переработок обеспечено. Что касается переработки она только в ночь, ночные смены три раза в неделю. На них стоит очередь и дедовщина. С переработками можно заработать, ноо так сбивать ритм это только для тех кто в безысходности, работая к примеру 2/1, ночь, отсыпной, 2/1 думаете норм? Ну если тебе 40 и ты устал искать, бесперспективный, в кредитах, с детьми на шеи и нерабочей женой это откровенно говоря идеальный выход. По поводу дедовщины, она жёсткая, отношение ужасное, ты сам по себе, про наставника которого обещают поставить забудьте, наставнику на вас [сensored] учите сами дома пока жена готовит ужин детям. Зарплата на испытательный срок 25 тр, после сдачи аттестации 27 и бонус за выполнение плана тыщи 2. Аттестация, знать все в своем отделе, в других отделах, а их 9, знать все склады в Краснодаре, Новороссийск, Калининграде, знать фио всех руководителей и замов, номера всех телефонов по отделам сдаём зам. Директору аттестацию. Итог, я описал все не так уж и плохо, но ещё раз. работа для стариков, которые все потеряли в жизни, устали искать и стремиться к чему либо, сидеть на псевдостабильности в змеиной яме. Я реально знаю людей которым это нравится и они работают по 10–12 лет, говоря не нута чё стабильность хорошая, та и зп норм, в стране кризис и т. п. Все у кого голова на плечах, не остаются там. И да, по поводу карьерного роста, кто бы вам не пел про него из СУПа, при трудоустройстве его нет, все куплено и как говорится от папы к чаду. Я писал, ребята по 12 лет работают продавцами) в моем отделе 9 чедовек из них 6 работают от 10 лет продавцы. Унылые, без огня в глазах, остывшие, потерявшие смысл и цель жизни. Всем добра

  • 2021-02-19 04:29:19 2 140
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите