HR молодая, но «дир. по персрналу», при этом нервно реагирует на любую компетентность в ее области, косвенно пытается «доказать», что она успешна в этой роли, а из компании люди уходят из за «светлых перкмен» в их жизни. В целом осталось ощущение напряженности у сотрудников, неестественного поведения. Почитала отзывы, не знаю как тут с саентологами, но положительные отзывы явно искусственные, тоже как бы оправдываются, укрепляя в сомнениях. Возможно написала та же девочка)
