РосДеньги

2 2 2 2 2

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг

Телефон: 8 (800) 200-50-51

Сайт: ros-dengi.ru

Что улучшить? Для начала - отношение руководства к своим подчиненным. Начнём по порядку. Зп обыкновенная, за первые два месяца получите голую почасовку, плюс, дай Боже, премию в размере 1-3тыс, если все планы выполнены. Не выполнили - никто с точки не получит. И план, конечно же, зависит от вас в глазах руководства. Не в алкашах, которые взяли и не возвращают и т.д. Зп серая. Белая часть - минимум. Бонусы за клиентов первого месяца работы получишь только на третий месяц, если доработаешь. Если не доработаешь - не получишь. Хорошо, если почасовку заплатят не по трудовому договору в 71руб/час. Начальство. В общем чате и корпоративной рассылке региональные менеджеры и ргопы называют подчинённых умолишенными, тупыми, идиотами и так далее. Отношение скотское, как к рабам, даже в армии было лучше)) Везде крысы, которые доносят на тебя дезинформацию, которая воспринимается новым руководством в штыки, после чего людей увольняют. На лицо жуткий непрофессионализм. Условия. На точке дай Бог будет раковина и микроволновка разогреть еду. Но не факт. О туалете, конечно, не может быть и речи. Бегай в макдак справить нужду или в платные туалеты. Нет раковины - топи снег и мой полы этой жижей. Не помыл после клиента - штраф. Потерял клиента - штраф. Сказал "записная книжка", вместо "книга" - штраф. Сидишь сгорбившись - штраф. Облакотился на стол - штраф. За каждым действием следит отдел контроля качества через камеры. Проверяют все документы и заполнение программы. Малейшая ошибка - штраф. Узбечка из соседнего помещения пукнула - штраф. Штрафы - любимое развлечение начальства. В каждой рассылке кроме оскорблений - слово "штраф". Если ты, счастливчик, это читаешь - тебе повезло. Подумай дважды, хочешь ли ты облизывать алкашей и умолишенных + зад начальства, которое так и норовит тебя подосрать, получая за это копейки?

2 2 2 2 2
Положительные стороны

нет

Отрицательные стороны

Возможно и дальше бы трудился а как и многие другие, если бы не руководство регионом. Вздорная баба, которая общается с сотрудниками под настроение. Если ей попало от начальства, виноваты все кроме нее. Может оскорбить, наорать. Всю свою работу переложила на НОПов и РГОПов, сама только занимается счетами, постоянно разъезжает по заграницам, бросая модуль на своих работников. Увольняет работников из за личной неприязни, если работник не пишет заявление по собственному его гнобит до последнего, прикапывается к каждой мелочи, строчит служебные записки, вынуждая сотрудника написать заявление по собственному. Сама ни одной инструкции не знает, а что то пытается. Как руководитель она полный ноль. Считает, что у нее есть выходные, а у остальных нет. Может в выходной, больничный позвонить или написать в ватсап и дать задание, и ты должен его сделать, так как она этого захотела. Поэтому на модуле Благовещенск такая текучка, очень много сотрудников по уходило именно из за Кунсайтес е.с. Модуль тянут только сотрудники. Так как хотят хорошую зп. Да кстати о зарплате, она состоит из 2 х частей, белая и черная. Если вы собираетесь в отпуск, то с самого первого дня работы уже откладывайте на отпуск, так как на те отпускные что вам выплатят вы даже 1 раз в магазин не сходите. Не рекомендую работать именно с ней. Будет другой начальник, возможно модуль станет одним из лучших по стране

  • 2019-10-31 08:54:28 2 126
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавление комментария

Регистрация / Авторизация ∨


Комментарий