Мармалато

3 3 3 3 3

Страна: Россия

Сфера деятельности: Производители и поставщики

Сайт: www.marmalato.ru

Зарплата очень и очень маленькая, 80,30 руб стоимость часа. План завышают, что не дает возможности получить дополнительную копеечку. Так же премия за выполнение плана всего 400 рублей, так допустим, если выполнять план и отработать норму часов 160ч по ТК РФ, то получается 80,30*160= 12848 - ваш оклад за месяц + премия обычно бывает 2-3 тысячи. Это очень и очень мало, особенно для нашего города. За такие копейки требования достаточно жесткие, лишний раз посидеть не получится, даже если покупателей нет в зале-нужно постоянно поправлять товар. Так же продавца занижают, унижают, постоянно тыкает вышестоящее руководство, хотя сами ноль-даже образования толком нет. Товар приходит ужасный, китайские сайты привет! Так же хочется отметить, что для сотрудников не обустроено место для отдыха. Т.Е. Нет места, где можно сесть и спокойно покушать. Руководству без разницы на это. Так же нет больничных в декабре, что очень удивляет. Если ты сломал ногу- больничный не оплачивается, тебе лишь поставят выходные. Твои бесплатные выходные. Так же не оплачивается сессия, хотя по закону не имеют право тебя отправить в отпуск за свой счет. Шарашкина конторка и не более. Не советую.

Отзыв сотрудника Любовь о работодателе Мармалато

3 3 3 3 3
Положительные стороны

1) сплоченный сильный коллектив сотрудников, которых обучили опытные руководители дивизиона Юг, проработавшие не один год и прошедшие весь путь от линейных должностей до руководителей регионального уровня, 2)круглосуточная поддержка сотрудников розницы по любым вопросам (зависит от вашего руководителя), 3)своевременная выплата зп, 4) карьерный рост

Отрицательные стороны

как и в любой компании не все идеально гладко, однако, до недавних пор все недостатки значительно перекрывались действительно патриотичным отношением. С недавних пор руководство компании проводит кардинальную политику избавления от опытных, знающих свое дело сотрудников (причем без веских на то причин). Зачастую на их место назначают гораздо менее компетентных сотрудников (на личном опыте убедилась в этом при посещении ряда магазинов). В таких условиях резко возросла текучесть, магазины не могут работать в штатном режиме, сотрудники озлоблены, что негативно сказывается на качестве их работы. Пока еще магазины работают по "накатанным рельсам", но надолго ли это?

  • 2014-07-22 14:52:51 3 233
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите