Бюджетные и Финансовые Технологии

3 3 3 3 3

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

О Компании

Компания «Бюджетные и Финансовые Технологии» (БФТ), созданная в 1997 году, занимает одно из лидирующих положений в сфере управленческих и информационных технологий для государственного и муниципального управления.

Направление деятельности Компании – обеспечение возможности эффективно и своевременно решать задачи государственного/муниципального управления и оказания государственных и муниципальных услуг в каждом поселении, каждом муниципальном образовании, каждом регионе России.

Продуктовая линейка Компании охватывает ключевые сферы государственного и муниципального управления:
  • Автоматизированная система управления государственными финансами (АСУ ГФ)
  • Отраслевые решения
  • Услуги и общественный контроль
  • Консалтинг
Решения БФТ разрабатываются с учетом бюджетной реформы, всех требований законодательства РФ и тесно интегрированы друг с другом.

Многолетнее сотрудничество Компании БФТ с органами федеральной и региональной государственной власти, органами местного самоуправления направлено на создание эффективных механизмов государственного/муниципального управления и оказания государственных/муниципальных услуг. Результатом этого сотрудничества стала успешная реализация свыше 2000 проектов в 37 регионах и более чем 8000 муниципальных образованиях Российской Федерации.


 

Отзыв сотрудника Аноним о компании Бюджетные и финансовые технологии

3 3 3 3 3
Положительные стороны

Компания финансово стабильна, офис в неплохом месте, до метро 10 минут. Работают на полстраны - там где заказчики. Заказчики это органы власти, министерства, департаменты и проч.

Хороший вариант для студентов без опыта, приезжих, госслужащих.

Отрицательные стороны

Индексация з/п отсутствует как класс и об этом явно заявлял гендир Моносов на одном из собрании, мол, если не устраивает, то - есть большой рынок труда. Избыток сидельцев-на-жопе-начальников разных мастей, когда-то вышедших из рядовых сотрудников, а теперь, получив должность, отсиживают зарплату. При этом, специалистов-мастеров не пытаются удержать никак, текучка приличная, причем и среди новичков и тех, кто в компании протрудился 3-5-7 лет. Не увольняются только всё те же всевозможные начальники и начальнички.
Квалифицированным спецам не советую.

  • 2014-08-12 11:42:28 3 94
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите