Open Group

2 2 2 2 2

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

   Основные направления деятельности: консультации, Web дизайн, IT, реклама, аудио-, видео-, кинопроизводство, создание start-up проектов. Штат: около 40 человек .

   Open Group включает в себя несколько брендов, объединенных единой торговой маркой Open. Имеет широкую партнерскую и клиентскую сеть.

   Аффилированная с Open Group Web студия NTI systems входит в число лидирующих web студий Москвы, работающих в среднем ценовом сегменте.

   С 2010 года Open Group входит в информационный совет движения "Сторонники всероссийской политической партии Единая Россия" в качестве консультанта по IT и информационным коммуникациям, а также ведущего исполнителя.

   Open Group предлагает сотрудникам достойный уровень заработной платы, широкие возможности кадрового и творческого развития, интересную работу.

Open Group General Satellite

3 3 3 3 3
Положительные стороны

Удачное расположение в центре города.

Отрицательные стороны

Когда я нашла вакансию джиарщика, требованиям которой я соответствовала, то была очень рада. Сходила на собеседование с эйчаром. Она рассказала о вакансии, сказала, что на данный момент у них в штате 1 спец-т и, в связи с расширением функционала, они ищут 2го человека, поспрашивала меня о моем опыте, сделала заметки и передала всю инфу этому действующему джиарщику. Если от собеседования впечатление сложилось неплохое, то *** в дискуссии вела себя отстраненно и незаинтересованно. Тем не менее, мне было предложено сделать задание. Теперь самое интересное. Требования вакансии предполагали опыт работы на госслужбе без привязки к специфике. Тем не менее 2 пункта задания предполагали следующее найти и проанализировать НПА, связанные с изменениями в законодательстве в сфере информационных технологий, а также проанализировать госпрограмму по цифровой экономике и перечислить ее недостатки. Я позвонила ***, что бы уточнить насколько подробно нужно прорабатывать эти 2 пункта, поскольку НПА на этот счет достаточно много, а сама вакансия не предполагала наличия опыта работы в этой специфике. На что *** ответила, что необходимо достаточно подробно проработать эти вопрос и написать аналитическую записку. я отправила задание через 2 дня, *** ответила, что получила и она хочет обсудить ряд моментов, мы обговорили дату и время и она пропала почти на 2 недели. Тем не менее я-таки достучалась до нее, мы стали обсуждать мою работу и вопросы, которые она задавала были просто не уместны. Вот пример gs group как организация, связанная с передачей данных, обязана исполнять ФЗ в области присвоения категорийности и дальнейших, зависящих от этой категории проведения проверок и отчетности. Анна меня спрашивает "А если мы присвоим себе самую низкую категорийность, мы нарушим закон? Существуют какие-то штрафы? Обязательно ли нам это делать? " Короче, у меня было ощущение, что она на консультацию записалась. После этого разговора, как ни странно, мне пришло письмо от ***, что мы не готовы принять вас на эту должность. Ребята оттрудился и ровно по такой же схеме, как и в предыдущих отзывах. Будьте внимательными в коммуникации с этой компанией и не дарите свои знания за так.)

  • 2018-07-22 15:24:27 3 490
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите