Partyinfo.ru, интернет - портал

3 3 3 3 3

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг, Клубы, гостиницы, кинотеатры

Телефон: +7 (499) 502-54-62

Сайт: partyinfo.ru

Все, негативное в компании - это ее генеральный/владелец. Евдокимов Денис Юрьевич. Нетерпеливый, неопытный руководитель, любитель обещать и не сделать, выжимающий все соки, постоянно что-то придумывающий и бросающий не доделав до конца, забывающий, жадный, считающий нормальным отличным продавцам платить 15000 рублей. Каждый месяц менял мотивацию, KPI. А как доходило дело посчитать результат - не знал как и придумывал на ходу. Вечные задержки зарплат. К уволенным вообще свинское отношение, либо не выплачивает долги по зарплате, либо тянет по пол года, перерассчитывает на свое усмотрение уже после ухода. Платит по 5-10 тысяч, и то, если постоянно названивать и выпрашивать у него свои честно заработанные. Большие задержки мизерных зарплат.. Щедрый владелец обещает хорошие бонусы, если выполнишь завышенный план. А потом платит 40-50 тысяч и считает это достаточным. Глядя в глаза говорит тебе, что ты %удалено% и сделал недостаточно. А весь месяц при этом потирал пуки. Сегодня он уволил всех продавцов одним днем. Общее мнение всей команды ушедшей за 2014 год из компании: у Дениса ничего не получилось, он не справился или ему это надоело. Заставил всех написать "по собственному", раздал книжки, денег не заплатил, но обещал. Цените свои нервы, ресурсы и время. Учитесь на наших ошибках. Не работайте без трудовой с первого дня (устраивают через три месяца на минималку), не соглашайтесь на серую зарплату (вовремя только официальная часть выплачивается, остальное с задержками или не платит). Не верьте на слово: пусть прописывает в трудовом договоре все свои обещания. а вообще лучше не тратьте силы и идите в нормальную компанию.

Partyinfo.ru, интернет - портал Всё наладилось

5 5 5 5 5
Положительные стороны

Работаю с Патиинфо несколько лет и считаю их уже своими друзьями, а не коллегами. Денис, как руководитель, достаточно избирателен и требователен к сотрудникам. Для меня, как для клиента, важно понимать, что мои просьбы или проблемы не остаются без внимания. Во многом это конечно же заслуга руководства. Наладить такого уровня взаимопонимание, особенно в практически женском коллективе, задача не из легких. Поэтому мой совет соискателям – если вы адекватный и не ленивый, вам будут только рады!

Отрицательные стороны

бывает сезонная текучка кадров. Но в ивенте без этого никуда…

  • 2018-05-17 12:06:15 Москва 5 388
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите