ЗАО "Системы управления", Осторожно, не вляпайтесь
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Несмотря на нынешний кризис, никому не советую трудоустраиваться в компанию ЗАО "Системы управления". Во-первых, потому что не думаю, что она переживет этот кризис, во-вторых, по причине совершенно скотского отношения к людям.Итак, ЗАО "Системы управления" это:1. Ген. директор Гламаздин - возомнивший о себе царек. Корчит чуть ли не президента всея мира.2. Наглые руководители проектов (2штуки - Королев и Дроздов), которые свою некомпетентность и неумение работать с лихвой компенсируют скотским отношением к подчиненным. Особо этим отличается г-н Дроздов И. Д. - совершенно тупое животное, однако в совершенстве освоившее искусство подставлять других.3. Нещадная эксплуатация персонала (опять же по причине тупости руководства) - бывали случаи, когда люди работали 30 часов подряд. Если кто-то думает, что им заплатили за это, глубоко ошибаются.4. Сверхурочная работа не оплачивается никак вообще. 5. Премий практически нет. Т.е. они есть, но для очень ограниченного круга лиц.6. При трудоустройстве могут сказать, что от них практически не увольняются сотрудники. Вранье! Могут выкинуть на улицу в течении 10 минут.7. При трудоустройстве могут сказать, что соблюдают ТК РФ. Вранье! Ни одна статья не соблюдается.8. Про повышения з/п даже говорить не буду - это фикция.Конечно сейчас нелегкие времена и люди хватаются за любую соломинку. Однако уверяю вас, устроившись в ЗАО "Системы управления", вы ничего не выиграите, а потеряете многое - здоровье, нервы... да и деньги тоже.
Комментарии
Аноним2009-08-03 15:25:07
Хамское отношение к людям. Данная компания нашла мое резюме в инете (при том что там прямо написано что я работаю, а не нахожусь в активном поиске, но их очень заинтересовал узкий опыт трех последних лет), сама пригласила встречу(при этом не забывая звонить три дня подряд и спрашивать "А Вы точно придете, ничего не изменилось?") А далее все совсем весело: - Приехал в июле 2009 к ним на Тульскую. - Пропуск оказался не заказан - звоню Руководителю по персоналу (она одна из тех двух сотрудников, что мне звонили), напоминаю что приехал и пропуска нет, мне в ответ "Ждите я через 5 минут сама спущусь". - Жду тридцать минут, никого нет, звоню другому сотруднику (он мне тоже звонил и тоже должен был собеседовать) и напоминаю о встрече и говорю что пропуска все еще нет, в ответ "Я сейчас уже к Вам спускаюсь, стойте у фигуры с 4 детьми на первом этаже". - Проходит еще 30 минут, никого нет. Звоню, прошу персональщицу, в ответ - вопрос "а Вы кто?", называю себя, там кладут трубку, и так три раза. Компания по-хамски относится к персоналу, советую никому не обращаться туда в поисках работы. Заодно имеет смысл задуматься клиентам данной компании - есть риск что команда на вашем проекте долго не проживет ! Сайты компании: www.controlsystems.ru www.epcm.ru
до 2-х минут
Подождите