Низкая з.п. по Москве. Манипуляции с премиями - можно получать, а можно нет. Стимула к работе нет.Руководство унижает, угрожает, считает за рабов (слабые раб.места).Очень длительный карьерный рост.Фиктивное обучение, не тому чему надо. Отсутствующее стремление организации развиваться в профессиональном плане (организация застряла в 2000 годах)Есть "блатные" со всеми вытекающими.Соц. пакет слабый - ДМС в клиниках для бедных с очередями.Наинизший % заработка от миллиардных п
проектов. Все деньги берет организация.