Эста Констракшен : Эста Констракшен

Нет

Это мое личное мнение о собеседовании в ооо Эста Констракшен по адресу: станция метро Бауманская, ул Доброслободская 3, бц [Б.] Компания не понравилась всем! Если коротко это Устаревшая во всех смыслах компания, турецкая со всеми вытекающими, авторитарная, профессионально Очень Слабая. После общения с ними, я не удивляюсь, почему в Турции падают дома. 1. Это турецкая компания. Всё собеседование мне внушали, что нужно подстраиваться под турецкий менталитет. Т.е. туркам разрешили приехать в Россию. Россия им дала возможность зарабатывать, жить в лучшей стране, привозить турков, профессионально слабых, не знающих русского языка, устраивать их на работу. А они турки, вместо благодарности наглеют. С какой стати, я россиянка, русская, в моей стране России, буду подстраиваться под чуждый мне менталитет иностранцев?! Это иностранцы пусть подстраиваются под россиян и российский, в основном русский менталитет. 2. Мне даже сказали фразу: «Это турецкие Мужчины». Але, вы в своем уме?! На работе нет мужчин и женщин. Есть коллеги. Такой подход это сексизм и патриархат. 3. У них дресс код! Цитирую одного из руководителей: «Юбка карандаш, брюки». Свитер, джинсы нельзя. В конце 2023 года дресс код это даже не дурной тон, это абсурд и прошлый век. Может быть еще шпильки носить ноги ломать?! 4. Об удаленном/гибридном графике они не слышали. 5. В офисе много работает турков, не знающих русского языка, и на собеседовании меня пытались убедить, что это мне нужно под них подстраиваться. Раскатали губу, закатывайте обратно. 6. Очень много раз повторили, что турки много пьют чая и очень любят болтать и под это мне нужно подстроится. Абсурд! 7. Еще сказали, что турки не воспринимают эл.почту, письма не открывают, не читают. Они либо болтают, или читают вотсап, а еще лучше голосовые сообщения шлют. 8. Профессионально компания слабейшая. Турки работают на уровне рынка поболтали и пожали руки. Все! Документы, расчеты не нужны. В плане опыта компания минусовая и для начинающих и тем более для опытных специалистов. 9. Все общение авторитарное и подавляющее. Например, руководитель натренировал взгляд в упор, при разговоре стучит ручкой по столу, задает вопросы ради вопросов. Типа кто задает вопросы, тот ведет беседу. Во время личного собеседования перешел односторонне, самовольно на ты. С какой стати? Это неуважение к соискателю. Все собеседование они пытались продавить меня, в стиле: «а так с тобой можно?». 10. hr турчанка, пыталась использовать манипуляции, типа она главная. Ага, щаз В Турции пусть так себя ведет. 11. После личной встречи мне выслали тест 2 задания. Одно задание нормальное. Второе это не тест, это реальная работа, ради которой нанимают людей и Платят им. Т.е. они пытаются использовать соискателей как бесплатную рабочую силу. 12. Я считаю они ищут профессионала рабочую лошадку, которая будет работать за несколько человек, учить их, подстраиваться под их личные хотелки, а они буду гнобить ее. не рекомендую.