Самокат: Некомпетентная руководитель рекрутмента

Я проходила собеседование на серьезную руководящую позицию. У меня солидное резюме из топовых компаний на рынке. Первый этап прошёл хорошо. На втором этапе должно было быть собеседование с руководителем рекрутмента Натальей. На встречу она опоздала на 15 мин, но ее это нисколько не смутило. На звонке примерно на второй минуте я поняла, что мое резюме никто не открывал и я не понравилась Наталье визуально. Это считалось по выражению лица и манере общения. Меня попросили бегло описать опыт работы, не задали ни одного уточняющего вопроса и распрощались. Собеседование закончилось через 15 минут. Я считаю такое поведение со стороны рекрутера (руководителя всей функции подбора) крайне непрофессиональным. Мне глубоко импонирует эта компания, но боюсь, что с таким подходом к подбору персонала, будущее может быть нерадостным.