obi

4 4 4 4 4

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

2 2 2 2 2
Положительные стороны

белая зп , очень хороший коллектив, расчетные листы , дмс

Отрицательные стороны

Начнем с главного руководство и его отношение к обычным сотрудникам. «Что вы встали как стадо свиней» так начинает собрание директор магазина оби г.Казань [А.] [А].После такого отношения , что должен чувствовать сотрудник , который пришел на работу ? Если вы с чем то не согласны то , устраиваясь сюда вы от каждого сотрудника можете услышать еще одну фразу , но уже от зам.директора Айнура « не нравится увольняйся, мы никого здесь не держим» Еще один из минусов штат не укомплектован.Нагрузка на сотрудников ложится больше , а зарплата остается такой же. Отсюда 3й минус зарплата.Да , она белая, вам будет приходить расчетник на почту.Для начинающего сотрудника это хороший опыт , но это не то место где можно и хочется работать и держаться за место. Маленькое ответвление за сентябрь 2022 года нам не хватило до плана 40 000 тыс рублей .На собрании директор [А.] с издевкой и радостью говорила о том , что нам не хватило этих же 40 000 , хотя о мотивации мы узнали после 10.08.22 и о самом плане магазина.В течении 10 дней разговоры на собрании и во внутренней группе о плане и работе не оговаривались. Делаем вывод: Директор и зам директор по продажам Их не интересует ни план магазина и ни его реализация.Свою бонус они и так получают.После не выполнения плана , у сотрудников опустились руки и желание работать в данной компании пропало.Я не удивлюсь , что октябрь для магазина будет провальным, так как с таким отношением никто не хочет торговать.А ведь благодаря обычным , рядовым сотрудникам руководство получает свою зарплату и премию.Не секрет , что Оби в г.Казань , выполнял свои планы по продажам и без директора , которого не было у магазина пол года, если не больше.Делайте вывод : трудоустроиться после Оби в другие сети не составит труда, но стоит ли оно времени и ваших нервов

  • 2022-09-22 02:12:01 2 215
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавление комментария

Регистрация / Авторизация ∨


Комментарий