Белая зарплата не перекрывает управление

Начала работать в «Сатурн СтройМаркет» в июне 2023, в московском филиале на складе-магазине на Ленинградке. Устроилась консультантом, через три дня уже подписала договор — всё официально, без тени. С первого же дня пошло обучение, без соплей и воды — чётко, по делу. ДМС оформили в первую же неделю, что приятно удивило. Зарплата действительно “в белую”, переводят вовремя, без муток с конвертами. Отпуск можно брать по графику, никто не строит за то, что хочешь отдохнуть. Коллектив, в основном, нормальный — ребята по залу и кладовщики — обычные мужики, работающие за копейку, но держатся вместе. Прозрачная система мотивации — если хочешь заработать, реально можешь, всё прописано. За хорошую продажу — премия, не сказки. Кофе на кухне бесплатный, мелочь, а приятно.

Теперь о том, что в лицо не говорят. Руководство будто играет в бизнес с закрытыми глазами. Маркетинг — это просто катастрофа. Продукты нормальные, но в городе про нас никто не знает. Мы сами себе делали вывеску в августе — за свои. Продвижения — ноль. В соцсетях мрак. Клиенты случайные, повторных почти нет. Все, кто работает на фронте, тащат всё на себе. На складе в сентябре начался завал по плитке — 3 машины пришло, приёмка на мне и двух стажёрах. Никто из “офиса” даже не вышел помочь. Менеджеры на удалёнке решают, что и куда отправлять, а разгребать бардак нам. Технику в зале чиним сами. В октябре сломался сканер — две недели писали в IT-отдел, никто не приехал. Руководитель торгового зала — Лариса Ивановна — любит включать “душнилку”: орёт, учит жизни, но сама ни разу в зал не вышла. Только отчёты и “докажи, что ты не бездельничаешь”. Уволилась в январе 2024. Не потому что тяжело, а потому что надоело, когда тебя используют и делают вид, будто всё хорошо.