нет
Разочаровалась в работе, когда мне отказали в покупке оборудования, которое я нашла и сочла необходимым для комфортной работы на дому. Как будто это мне нужно, а не
Нет
Куча. Ребята, я полностью согласна с отзывом из Самары , который длинный. Описали все от и до. Компания банкротится , магазины закрываются. Руководитель организации
Сейчас Скилла поменяла стратегию "партнёрства", они предлагают внести предоплату за 2 3 месяца работы лицензионного обеспечения + работу сотрудников их компании. Т.
Их нет. Вели бы себя правильно, может и впечатления были бы положительными.
Прошел собеседование, перезвонили в тот же день и предложили отправить анкету на сб. Я согласился. Пока проверяли, нужно было пройти еще одно собеседование с непоср
Очень "хорошие " супервайзеры . Очень хорошо вешают лапшу на уши .
Обучения не было . Сразу в поле . Первые 2 недели все равно . Потом начали списывать визиты . Вот смотрите вы там это не дотянули и это не доделали . А мне кто то говорил
???
Внимание! Опасайтесь! Контора развела огромное количество людей, против них все обманутые сотрудники! Почитайте про них в интернете, агентство существует всего по
Их нет, зарплату приходиться выбивать через трудовую инспекцию
Учредитель Влад Фастовец. Полный 0 в логистике, скорее всего поднял на офисах и купил готовый бизнес ничего в нем не соображая, сам не понимает о чем речь идет, не пон
их нет
Отвратительная контора. Пришла на офис менеджера, кадровики меня приняли, сказали, что я подхожу на данную должность. Вышла на работу, с утра позвали подписать доку
Коллектив: на момент моей работы в компании , были все очень хорошие ребята, доброжелательные, токсиков нет (не считая руководства, о них будет ниже)
Руководство: ген директор [В.] про которого много было написано уже в предыдущих отзывах, инфантильный и нестабильный человек, который обесценивает сотрудников, ск
почти весь коллектив, условия для отдыха, своевременная оплата труда
Отношение как скоту, не во что не ставящая других сотрудников, хабалистая hr, которая даже не знает законы тк. Некоторые сотрудники, которые не умеют отличать «попро
Добавить отзыв