МКБ КОМПАС
В настоящее время МКБ <Компас> - головное предприятие по разработке, производству и сервисному обслуживанию помехозащищенных бортовых приёмоиндикаторов и антенных систем ГЛОНАСС/GPS (в перспективе GALILEO) для высокоточного позиционирования, траекторных измерений, мониторинга и решения задач относительной навигации
"МКБ "Компас" - динамично развивающаяся многопрофильная компания в составе Государственной корпорации "Российские технологии".
"МКБ "Компас" - современный научно-производственный центр, специализирующийся на разработке и производстве профессиональной аппаратуры высокоточной навигации по сигналам спутниковых навигационных систем: ГЛОНАСС/GPS.
"МКБ "Компас" - успешная компания, ориентированная на устойчивое развитие и сотрудничество с ведущими мировыми компаниями. Потенциал нашего развития заложен в активных, талантливых специалистах.
Готовы сделать первый шаг к достойной карьере? Ознакомьтесь со списком вакансий, перейдя по этой ссылке.
"МКБ "Компас" предлагает:
- Официальную конкурентоспособную заработную плату, ТК РФ, помощь в решении вопросов, связанных с медицинским обслуживанием;
- Премии по результатам работы;
- Обучение современным технологиям за счет предприятия в аспирантуре (очная и заочная формы обучения);
- Курсы повышения квалификации;
- Возможность совмещения обучения и работы согласно гибкому графику сохранением заработной платы за полную рабочую неделю;
- Посещение семинаров, конференций и выставок в России и за рубежом;
- Комфортные условия работы;
- Возможности профессионального развития и карьерного роста.
Предлагаем Вам также ознакомиться со следующими разделами:
Условия труда
- "МКБ "Компас" прекрасно осознает важность создания комфортных условий труда для своих сотрудников. Доказано, что больший интерес к работе, и, как следствие, более высокую производительность труда демонстрируют специалисты, удовлетворенные тем, как организовано их рабочее пространство. В рамках этой задачи наша компания провела большую работу сразу по двум направлениям: по оснащению рабочих мест высокотехнологичным оборудованием; и по созданию обстановки, которая полнее всего способствовала бы удовлетворению потребностей наших сотрудников.
Вознаграждение и результаты деятельности
- "МКБ "Компас" ценит вклад своих сотрудников в общее дело, и поэтому наша компания применяет поэтапную систему поощрения и премирования работников. Деятельность участников различных проектов рассматривается в динамике, и по результатам каждого этапа мы оцениваем эффективность выполнения поставленных задач. Энергичные сотрудники, хорошо зарекомендовавшие себя в ходе выполнения ключевых этапов проектной деятельности, премируются неоднократно: по завершению каждого этапа и при окончательной сдаче проекта.
Карьера
- За успехом компании всегда стоит труд её работников. Мы заинтересованы в том, чтобы оказывать поддержку и помощь нашим сотрудникам в улучшении их деятельности и способностей, и поэтому "МКБ "Компас" реализует дифференцированный подход к построению карьеры каждого специалиста. В зависимости от профессиональных интересов и личностных качеств, сотрудники могут выбирать между двумя путями развития карьеры в рамках нашей компании: это управленческий и технический пути. Какую бы из обозначенных альтернатив ни выбрал сотрудник "МКБ "Компас", наша компания предлагает разнообразные ресурсы обучения для повышения уровня компетенции своих специалистов.
Обучение
- Обучающие конференции;
- Обучение современным технологиям в аспирантуре (очная и заочная формы обучения).
Программа наставничества
- Целью наставничества является оказание помощи работникам в их профессиональном становлении. Программа наставничества включает в себя такие важные моменты как ознакомление новых сотрудников с корпоративной культурой компании, передача полезных знаний и рекомендаций.
- Основными задачами наставника являются: ускорение процесса обучения работника основным навыкам профессии, развитие способности самостоятельно и качественно выполнять возложенные на него задачи по занимаемой должности; адаптация в рабочем коллективе, усвоение правил поведения в трудовом подразделении, в обществе в целом.
Международное сотрудничество
- Сотрудничество с ведущими мировыми компаниями открывает перед "МКБ "Компас" ряд возможностей для обмена опытом не только в сфере современных технологий, но и в области подготовки высококвалифицированных кадров. В рамках этого сотрудничества могут быть организованы специальные курсы повышения квалификации специалистов, различные программы стажировки. Необходимо отметить, что вариативность сценариев деятельности компании во многом зависит от того объема информации, которым она располагает. Именно поэтому знакомство с опытом российских и зарубежных компаний, происходящее в рамках конференций, семинаров и тренингов, позволяет всем участникам этого диалога более эффективно реагировать на происходящие перемены. Очевидно, что международное сотрудничество служит важным источником информации, и наша компания заинтересована в развитии и укреплении этого сотрудничества.
Отзывы о компании
Положительные стороны
1) Интересная работа - предприятие создает инновационные для нашей промышленности продукты.
2) Комфортные условия труда: мощные компьютеры, современный ремонт, удобная мебель, кондиционеры.
3) Персп
Отрицательные стороны
1) Да, задержки зарплаты были. Но долги отдали в полном объеме. По словам руководства, это было вызвано форс-мажорными обстоятельствами.
Положительные стороны
В последнее время в интернете появились недоброжелательные отзывы о предприятии, на котором я работаю. Содержание отзывов является предвзятым и в основном недостоверным.
ОАО «МКБ «Компас» имеет сов
Отрицательные стороны
..................................................................................
Положительные стороны
Я случайно натолкнулся в интернете на отзывы сотрудников о своем предприятии. Мне кажется, что они носят очень тенденциозный и однобокий характер.
ОАО «МКБ...
Отрицательные стороны
Нет
Положительные стороны
Хороший ремонт (за исключением отопления и окон, и наличия горячей воды), есть возможность поработать с современной техникой, но не более
Отрицательные стороны
Постоянные задержки зарплаты, в момент устройства на работу на пару дней, к январю 2014 на 2 недели, к марту 2014 на месяц, к августу на 2,5 месяца после чего всё резко выдали. Понятие аванс для компаса просто не существует, есть...
Положительные стороны
Ремонт, коллектив в 90%
Отрицательные стороны
Хочется добавить здесь относительно "дятлов" делопроизводителей. На меня, как и на весь отдел, в общем, достаточно гнетущее и вопиющее впечатление производит делопроизводитель Серебрякова И.В., которая, как раз и является тем самым "стержнем" сплетен и постоянного псевдо-контроля сотрудников. Вообщ
Положительные стороны
Считаю очень хорошим местом для людей без или с очень маленьким опытом работы. Если хоть что-то умеете, то на работу на небольшой уровень зарплаты вас возьмут. Опытные сотрудники вас научат...
Отрицательные стороны
Людям с опытом работы не советую сюда приходить, хотя мы и нуждаемся в таких. Только если вам не важен уровень зарплат, а важна сама идея и работа, тогда эта организация для вас! У нас таких достаточно, и они довольны...
Положительные стороны
Комфортные условия для работы. Обстановка по последнему слову техники. По мере необходимости закупается современное оборудование. В здании современные лифты и лестницы со светодиодной подсветкой. Все
Отрицательные стороны
МКБ Компас принимает активное участие, как в жизни страны, так и в международных проектах. Компания взялась за выполнение крупных и очень значимых проектов, некоторые из которых проводятся в России впервые. Сложность завершения этих столь значимых проектов связана с тем, что...
Положительные стороны
Правильное и сверхамбиционное руководство, которое стремится поднять предприятие как можно выше! Постоянно перенимается западный опыт, который находит применение на всех уровнях функционирования предп
Отрицательные стороны
Есть небольшие трудности со своевременной оплатой труда. Вызвано это рядом причин. Одна из основных - наличие недобросовестных Заказчиков. При всем при этом размер заработной платы, в целом, не снижается. Только задержки, максимум - на 1 месяц.
Положительные стороны
Работаю в МКБ «КОМПАС» почти 10 лет. За это время организация практически до неузнаваемости изменила свой профессиональный облик. Вместо скучной стандартной «квадратной» аппаратуры появились малогабар
Отрицательные стороны
Бывают незначительные задержки з/п. При данной ситуации в мире это вполне объяснимо.
Положительные стороны
их нет
Отрицательные стороны
Зарплату на данный момент задерживают на два месяца, руководство не чешется. Весь отдел ходит по собеседованиям, часть персонала уже свалили. Свою семью кормить нечем. Скоро планирую осветить проблему на первом канале, где работает близкий родственник.
Положительные стороны
обещают большую зарплату
Отрицательные стороны
не знаю, выплачивают ли эту самую обещанную зарплату в итоге - я ушла оттуда через два дня. в первый рабочий день со мной оформили договор гпх, не сказав при этом ни слова на собеседовании о том, что они не собираются...
Положительные стороны
Работаю в МКБ Компас (Перово). Очень все нравится!
Отрицательные стороны
Один минус, задержка зарплат
Положительные стороны
МКБ Компас одно из немногих проектно-конструкторских
предприятий России, которое обеспечивает трудящихся комфортными условиями труда и достойной заработной платой,
входит в состав госкорпорации Ро
Отрицательные стороны
Некоторое время были задолженности по заработной плате, но все выплатили в полном объеме. Также выплачиваются приличные премии по этапам выполнения проектов, за дополнительную работу по желанию самого сотрудника.
Положительные стороны
НЕТ
Отрицательные стороны
Руководство МКБ заключает договора на исполнение заказов за которые они получают неплохие деньги но самое удивительное, что большая часть этих заказов выполняется силами подрядных организаций, которым МКБ Компас также, как и с заработной платой своим работникам, не выплачивает обещанные деньги....
Положительные стороны
---
Отрицательные стороны
Смотрим вправо, видим строку "Оплата труда", "Минимальная/инженер" - $1300.
Где мои $1300 ?
Положительные стороны
Не вижу.
Отрицательные стороны
Долги вроде бы начали сначала выплачивать. А вот и фиг там! Аванса за декабрь люди так и не увидели. Несмотря на наличие коллективного договора с фразой о выплате 2 раза в месяц. Похоже опять началось... или не заканчивалось.
Положительные стороны
один негатив
Отрицательные стороны
Зарплату задерживают два месяца сидим без заплаты((
Положительные стороны
НЕТ!
Отрицательные стороны
Моему мужу не платят зарплату 2,5 месяца!!!Эта организация вообще не думает о своих работниках!
Положительные стороны
Интересно сколько это будет продолжаться? Я уволилась в начале 2015 года. Судя по отзывам ничего не изменилось!!!! Коллектив очень хороший, жаль, что все разваливается.
Отрицательные стороны
Безграмотное руководство у власти, в лице Сафина М.Д. и его шайки.
Положительные стороны
Начиная с 2017 г., на предприятии стабильно выплачивается з/п, день в день. Оклады выше среднего по Москве в связи массовыми увольнениями в период перестройки на предприятии. Как итог нехватка рабочих...
Отрицательные стороны
Неадекватное отношение отдела кадров к своей работе и к людям в процессе оформления на работу.
Положительные стороны
Нет проблем с оплатой больничных
Отрицательные стороны
Переработки не оплачиваются, Ничтожная зп
Положительные стороны
Достоинства ОАО «МКБ «КОМПАС»:«Белая» зарплатаРабота в полном соответствии с ТКСлучаются «сверхурочные», но только при согласии сотрудника. Как вознаграждение - двойная оплата или выходнойАдекватное р
Отрицательные стороны
Недостатки ОАО «МКБ «КОМПАС»:Недостаток один. Это – задержка заработной платы. «Ну, а где сейчас легко? Надо терпеть!» - это слова моего босса. С ним больше согласен, чем нет… Ну а как иначе? Понятно, что рыба ищет где глубже, но мы...
Положительные стороны
Единственное что спасает так это коллектив.
Отрицательные стороны
Систематическая задержка заработной платы. Выплаты 1 раз в месяц, без аванса, а если учесть, что их вовремя не выдают, то без зарплаты приходится сидеть несколько месяцев и ждать у моря погоды. Начальник кормит завтраками, мол такое бывает редко, но...