Персона, кадровое агентство, ООО, г. Курск

4 4 4 4 4

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг, Услуги для бизнеса

Сайт: www.personakadr.ru

Кадровое агентство «Персона» - дата рождения -  1 сентября 2003 года. Наш профиль - подбор специалистов и топ-менеджеров в области сельского хозяйства и производства Кадровое агентство «Персона» предлагает клиентам следующий спектр услуг: Управленческое консультирование: - организационная диагностика - разработка стратегии организации - консультирование start-up: стратегия компании, название, логотип, маркетинг, персонал, бизнес-план - разработка функциональных политик и регламентов: кадровой службы, маркетинга, экономической службы - "Бережливое производство" - оптимизация численности, определение должностных обязанностей, оценка персонала-  - ассессмент-центр - оценка персонала ( до 300 человек) - проектный менеджмент Рекрутинг: Подбор квалифицированных специалистов Подбор линейных руководителей Подбор управленцев высшего звена по заявкам работодателей. Обучение: организация открытых тренингов и семинаров с участием ведущих специалистов России в области консалтинга по направлениям:  личная эффективность менеджера, тайм-менеджмент управление персоналом сбыт и работа с клиентами, технология CRM финансовый менеджмент ритейл-практикум (семинары для розничной  торговли) маркетинг, реклама, логистика.  организация корпоративного обучения: командообразование управление проектами и стратегическое планирование техника продаж и основы делового общения, курс торгового представителя и эффективный мерчандайзинг Кадры: аутстаффинг (зачисление персонала в штат кадрового агентства) документационное кадровое сопровождение предприятий; кадровый аудит – проверка соответствия кадрового документооборота предприятия требованиям законодательства РФ; аутсорсинг (предоставление временного персонала на время болезни или отпуска сотрудника без оформления на предприятие). П р о е к т ы: Mystery Shopping («Тайный покупатель»); организация и проведение маркетинговых и социологических исследований; обзор рынка труда и заработных плат;

2 2 2 2 2
Положительные стороны

Отрицательные стороны

Новый способ мошенничества, берут на работу в виде стажировки с условием ее оплаты после официального трудоустройства, не предоставляя не инструмент, не материалы, но при этом спрашивая план. После этого, когда уже отработаешь значительное время и начинаешь узнавать по поводу оплаты, тебе говорят вы еще неофициально устроены, а значит и платить вам нельзя. В конечном итоге, вас не могут устроить официально по ряду различных причин и платить вам не собираются. Даже без "благодарю" обходятся

  • 2020-04-16 11:26:50 2 57
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите