★★☆☆☆
Отрицательные стороны
Посмотрите что написано у них в вакансиях и подумайте идти ли к таким специалистам? ____Каких кандидатов мы ждем? Самое ценное в нашей работе — коммуникабельность и пациент ориентированность, умение искренне показать каждому пациенту, что он для врача самый важный. Мы ищем сотрудников •Амбициозных и целеустремленных‚ готовых доводить свое мастерство до совершенства. •Внимательных‚ чрезвычайно тактичных и стрессоустойчивых, не жалеющих улыбок и теплых ободряющих слов для своих пациентов. Умеющих на каждом приеме сделать для пациента чуточку больше того, что он ожидает. •Виртуозно владеющих мастерством уверенного, грамотного и, вместе с тем, доступного объяснения пациенту особенностей и результатов назначенного лечения, и готовых с полной отдачей и должной толикой артистизма тренировать на каждом приеме свою musculus linguales(==т е умение наболтать!). •Способных найти индивидуальный позитивный подход даже к чрезвычайно сложным и требовательным пациентам. •Готовых соблюдать корпоративную этику(!) и следовать традициям компании, работать в команде, поддерживая и уважая друг друга. •Стремящихся стать для каждого пациента просто врачом, а еще и надежным и авторитетным компасом в бурном океане современной медицины, чтобы про каждого из нас, пациенты гордо говорили: «мой Врач».