Cистемный софт

Договорились на встречу онлайн. Руководитель и hr решили не включать камеры, со словами, что будут просто смотреть на меня, что является как минимум некультурно.Руководитель, человек со странностями и кучей комплексов. Будет спрашивать, что такое маржинальность и выручка, и если ваш ответ (верный) его не устроит, то он будет напоминать вам все собеседование о том, что с вами и поговорить не о чем.Сам же руководитель не считает отвечать нужным на прямо поставленные вопросы.На вопрос выполняют ли сейчас сотрудники план был получен ответ «я не собираюсь вам рассказывать коммерческую тайну».Если вы не зашли и не изучили досконально сайт, то с вами тоже не о чем говорить, потому что все есть на сайте.А чего на сайте нет коммерческая тайна.На вопрос о конкурентных преимуществах опять же ответ получен не был, нужно искать информацию на сайте.Слава богу на собеседовании был адекватный hr менеджер, который пытался разрядить обстановку и хотя бы иногда отвечал мне на вопросы.Из беседы складывается вывод в некомпетентности руководителя.Руководителю не мешало бы пройти тренинг по деловому этикету.