ПРОМОМЕД

Первое это мое обращение к рекрутеры:1. Не устраивайте квест доя соискателей,когда делаете приглашение на Собеседование,скидывайте подробную схему как найти офис.2. Вы наверно думаете,что Вы одни и Вас все должны знать?Если Вам старше 45 лет,то не рассчитывайте на трудоустройство в эту компанию т к Вас просто не возьмут из за возраста. Ведь те кто Вам отказал,они же Горцы и у них всегда будут молодыми O? Рекрутер Собеседование проводила скомкано,не профессионально,какая то закомплексованная,все время делала акцент на бывших сотрудников (когда было два хозяина),о том какие они были все красивые. Но дорогая девушка,если Вам так не нравится в этой компании,что сидите там? Значит это не Ваше место т к Вы так же не можете определить кандидата и не читаете внимательно резюме. Команда состоит из молодых специалистов. Дресс код код отсутствует. Мне не понравилось т к мнение складывается от первой встречи,Вы же лицо компании. Оценка 1 звезда везде(нет возможности поставить)