Hi-Lex RUS

Низкие зарплаты рабочего персонала и постоянная текучка. Соответствующая культура производства и моральная обстановка.Постоянные подработки по выходным и во вторую смену, влекущие за собой закономерное снижение качества.Бессменный, по каким то неведомым причинам, самодур начальник производства. Его кредо хамство, повышенные тона, прием морально подавленных "удобных" "мальчиков для битья". Как следствие, закономерное снижение культуры производства.По причине постоянной текучки кадров низко квалифицированный рабочий персонал.Местный японский менеджмент, который слабо вовлечен в кадровую политику. А кадры решают всё.Ощущение такое, что предприятие буквально балансирует на грани между выживанием и получением прибыли.Завод постепенно деградирует с поступательным приходом бабского менеджмента с gm. Работяги сплош терпилы и скандалисты. Генеральный ни в чем не участвует. Всё держится только на отлаженном производстве. Никаких перспектив в карьерном росте. Типичный русский заводик в японской упаковке.