Алабуга, ОЭЗ ППТ
Алабуга
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Зп не соответствует заявленной. Урезают бонус как могут и по итогу получаешь 50% от заявленной зп. Вышел в обеденный перерыв покурить минус 15000 тыс руб от зп. У генерального своё видение алабуги: навязывают корпоративные, компьютерные, спортивные игры, если не играешь плохой сотрудник, вне зависимости от твоих профессиональных достижении. Похоже на секту со своим предводителем. Видимо процветает кумовство, потому что понять, как люди, 23–25 лет, ниоткуда занимают руководящие должности не понятно. Умом особым они не отличались. Ответ напрашивается сам собой. Есть сотрудник, которого взяли без образования университета по знакомству с одним из руководителей. Но с программы 100 лидеров берут строго выпускников. Вот такие двойные стандарты у компании. Думаю, им нужно тщательнее проверять навыки сотрудников. Опираться на опыт и желание работать. Если посмотрите hh.ru, там миллион вакансии с Алабуги в каждом городе России. Если посмотрите другие экономические зоны, там, либо нет вакансии вообще, либо очень высокие требования и попасть туда очень трудно. А здесь берут всех без разбора, высокая текучка, потому что берут людей, заведомо неготовых, без опыта, толком, что делать на работе не объясняют, обязанности, поэтому приходят люди, которые, либо не справляются, либо ещё что то. В других экономических зонах люди работают по несколько лет. Здесь, кого не спроси — пол года год максимум. В компании есть скрытая схема откатов через подставную компанию и много других «темных» схем. Если не сменится генеральный руководитель, процветания данной компании не будет.
до 2-х минут
Подождите