Монэ
★★☆☆☆
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Развод и нагибалово кандидатов и соискателей. Дали тестовое задание на собеседовании: "Разработать стратегию развития салонов на год с детальными расчётами и подробным описанием механик и каналов продвижения". На выполнение дали несколько дней. Чувствуете запах развода? В нормальных компаниях над этим работают целые отделы, а то и департаменты, существуют целые агентства под эти задачи. В монэ это просят сделать кандидатов, мол "хотим посмотреть на Ваш стиль мышления". Разумеется после того, как отправляешь им презентацию и все таблицы с расчётами компания перестаёт выходить на связь. Потратив несколько недель можно выбить ответ копипастный ответ с отказом. Я как hr и бизнес тренер могу сказать, что на выполнение тестового задания не должно уходить больше часа и любой адекватный и уважающий себя кандидат должен это понимать.