отзыв о компании MEUCCI GROUP, Компания
★★★☆☆
Положительные стороны
Работала на фабрике в 2009-2010гг, конструктором. При приеме на работу была установлена очень маленькая зп - 23т.р., на испытательный срок. По прошествии его зп не подняли, при моем возмущении пригрозили вообще снизить. Кроме того зп каждый месяц пересчитывали на кол-во часов в месяце, т.е. все праздники и сокращенные предпраздничные дни. Постоянно надо было следить, чтобы не было "ошибок" в бухгалтерии. Соответственно за январь на руки вышла смешная сумма около 15т.р.Внутренний распорядок -
отдельная тема: нельзя разговаривать по телефону, нельзя пить чай на рабочем месте, есть. После 8,00 на проходной стоит специальная женщина, которая записывает всех опоздавших. Опоздание 5мин - отработка. Так же с уходом с работы. В обязательном порядке переработки - оплата с коэффициентом 1,5 вместо положенных по закону 2.При расчете отпускные выплатили по белой ЗП, единственным аргументом было "мы всем так выплачиваем".
отдельная тема: нельзя разговаривать по телефону, нельзя пить чай на рабочем месте, есть. После 8,00 на проходной стоит специальная женщина, которая записывает всех опоздавших. Опоздание 5мин - отработка. Так же с уходом с работы. В обязательном порядке переработки - оплата с коэффициентом 1,5 вместо положенных по закону 2.При расчете отпускные выплатили по белой ЗП, единственным аргументом было "мы всем так выплачиваем".
Отрицательные стороны
Работала на фабрике в 2009-2010гг, конструктором. При приеме на работу была установлена очень маленькая зп - 23т.р., на испытательный срок. По прошествии его зп не подняли, при моем возмущении пригрозили вообще снизить. Кроме того зп каждый месяц пересчитывали на кол-во часов в месяце, т.е. все праздники и сокращенные предпраздничные дни. Постоянно надо было следить, чтобы не было "ошибок" в бухгалтерии. Соответственно за январь на руки вышла смешная сумма около 15т.р.Внутренний распорядок -
отдельная тема: нельзя разговаривать по телефону, нельзя пить чай на рабочем месте, есть. После 8,00 на проходной стоит специальная женщина, которая записывает всех опоздавших. Опоздание 5мин - отработка. Так же с уходом с работы. В обязательном порядке переработки - оплата с коэффициентом 1,5 вместо положенных по закону 2.При расчете отпускные выплатили по белой ЗП, единственным аргументом было "мы всем так выплачиваем".
отдельная тема: нельзя разговаривать по телефону, нельзя пить чай на рабочем месте, есть. После 8,00 на проходной стоит специальная женщина, которая записывает всех опоздавших. Опоздание 5мин - отработка. Так же с уходом с работы. В обязательном порядке переработки - оплата с коэффициентом 1,5 вместо положенных по закону 2.При расчете отпускные выплатили по белой ЗП, единственным аргументом было "мы всем так выплачиваем".