ГЕНЕРИУМ

4 4 4 4 4

Страна: Россия

Сфера деятельности: Медицина и здравоохранение

Сайт: http://generium.ru

Группа компаний «ГЕНЕРИУМ» занимает в России лидирующие позиции в области исследований, производства и продвижения оригинальных биотехнологических препаратов для лечения гемофилии, туберкулеза, рассеянного склероза, онкологических и сердечно-сосудистых заболеваний.

Единственный в России научно-исследовательский биотехнологический центр мирового уровня (МБЦ «ГЕНЕРИУМ») и фармацевтическое инновационное производство генно-инженерных препаратов полного цикла, соответствующее стандартам качества GMP (ЗАО «ГЕНЕРИУМ»), открывают доступ продукции «ГЕНЕРИУМ» не только на внутренние, но и на внешние рынки.

Группой компанией производится шесть оригинальных биотехнологических препаратов. Более 200 научных сотрудников МБЦ «ГЕНЕРИУМ» в настоящее время разрабатывают  и проводят доклинические исследования около 30 генно-инженерных лекарственных средств, предназначенные для применения в онкологии, гематологии, для лечения аутоиммунных, нейродегенеративных и инфекционных заболеваний.

В научных изысканиях МБЦ «ГЕНЕРИУМ» по ряду проектов принимают участие партнеры из Дании, Израиля, Кубы, США, Франции, ФРГ и Швейцарии.

Научные и производственные достижения группы компаний «ГЕНЕРИУМ» неоднократно получали высокую оценку руководства страны, зарубежных и отечественных специалистов, отмечены наградами правительства РФ.

В 2013 году препарат компании Диаскинтест номинирован на самую престижную премию в сфере биофармацевтических исследований и разработки инновационных лекарств «PRIX GALIEN» в качестве выдающейся инновации.

Отзыв сотрудника Угадай-ка о компании Генериум

3 3 3 3 3
Положительные стороны

Предоставление жилья, бонусы, коллектив в том отделе, где трудился .

Отрицательные стороны

Практически все остальное. ЗП сильно ниже рынка, токсичное отношение внутри компании, отсутствие нормальных мест труда и обеспечения (все время работы мы сидели без окон/вентиляции в пыли). "Основные" сотрудники сплошь самодуры (за редким исключением), цель которых только прикрыть свою задницу, а не работать на благо компании. Ужасная нагрузка, потому что руководство в упор не видит перегрузки сотрудников. Постоянные переработки, за которые платят только избранным (производству за то, что пьют чай по выходным), а кто работает - "спасибо, вот вам еще работа". 90% руководителей не знают свои процессы, но пытаются лезть в чужие, 95% всячески спихивают свою работу на чужие плечи.

  • 2026-03-18 20:44:49 3 5
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите