жар пицца: Это был мне хороший урок

Ну вас покормят на работе и вся з/п белая. Штрафов нет. Компания хорошая, только если ты ничего не умеешь, в этом случае всему научат.

Из за придуманных руководством жестких и совершенно глупых правил, возникает масса проблем, которые ложатся на плечи персонала. Постоянно не хватает сотрудников. Вас будут дергать в выходные, но оплачивать вдвойне не будут. Просто ставят половину отработанных часов, которые и будут оплачены вдвойне. Нет кассира или повара значит, это будешь делать ты, если повезет, вам даже скажут спасибо за это. Инвентаризации каждый месяц, плюс минус в одно и тоже время, а вот суммы каждый раз разные, недостача может быть 5 тысяч, а может быть и больше, предела нет. Уровню контроля не позавидует и повар президента, 2 3 раза в месяц приходит проверяющий, заполняет чек лист, еще 2 раза общение с ревизором по видеосвязи, и 5 полных дней за вами смотрят по камерам, всё ради того, что бы не платить обещанную бонус и наверно знать, что вы ходите строем и не совершили побег. Уволить могут без отработки, будешь рыпаться устроят такие условия труда, что сам не захочешь больше приходить..