бау групп

Расположение офиса

Крайне непорядочный генеральный директор в лице Анны К. Только личный самопиар за счёт акционеров. Бесконечные, собственные обучения и попытки реализовать их в работе, вызывает только раздражительность и непонимание у всех, так как приносит в основном дисбаланс в работу служб и отделов. Создание огромного количества бесполезных бумаг, регламентов, приказов, для такой небольшой конторки, которые погружают в бессмысленную бюрократию. Феноменальная текучка кадров в течение 4 лет. Люди не выдерживают токсичного руководителя и ее комичные «инновационные» идеи, которые приводят скорее к деградации, чем росту. Возникает неизгладимое впечатление, что девочке дали в руки игрушку, а она не знает, как ей управлять и не дает другим помочь. Активно поддерживается лизоблюдство и кулуарные пересуды. Уходят по-настоящему грамотные, но уважающие себя специалисты. Манипуляции с черной з/п, всегда есть риск ее просто не получить и это вполне нормально для этой конторы Крайне непорядочный генеральный директор в лице Анны К. Только личный самопиар за счёт акционеров. Бесконечные, собственные обучения и попытки реализовать их в работе, вызывает только раздражительность и непонимание у всех, так как приносит в основном дисбаланс в работу служб и отделов. Создание огромного количества бесполезных бумаг, регламентов, приказов, для такой небольшой конторки, которые погружают в бессмысленную бюрократию. Феноменальная текучка кадров в течение 4 лет. Люди не выдерживают токсичного руководителя и ее комичные «инновационные» идеи, которые приводят скорее к деградации, чем росту. Возникает неизгладимое впечатление, что девочке дали в руки игрушку, а она не знает, как ей управлять и не дает другим помочь. Активно поддерживается лизоблюдство и кулуарные пересуды. Уходят по-настоящему грамотные, но уважающие себя специалисты. Манипуляции с черной з/п, всегда есть риск ее просто не получить и это вполне нормально для этой конторы