Группа Компаний Ронова

3 3 3 3 3

Страна: Россия

Сфера деятельности: Бизнес

Группа Компаний "Ронова" является лидером рынка профессиональной уборки офисов и помещений торгового типа, занимая почти 1/5 рынка (по данным РБК) и обслуживая миллионы квадратных метров площадей самого разного назначения.

Группа Компаний "Ронова" была основана в 1994 г. и сегодня осуществляет весь спектр услуг не только по профессиональной уборке офисов и помещений, но и по уходу за помещениями, зданиями и прилегающими территориями. Мы выполняем все виды работ по комплексной профессиональной уборке, как на обычных объектах, так и на тех, где работа требует специальных разрешительных документов (например, объекты пищевой промышленности).

 

В настоящий момент Группа Компаний "Ронова" - крупнейшая в России клининговая компания, специалисты которой уже 15 лет обслуживают офисные и торговые центры, банки, аэропорты, производственные помещения и другие объекты недвижимости. Тщательно выстроенная структура компании, солидные финансовые ресурсы и высокая квалификация персонала позволяют нашей компании предоставлять услуги по уборке мирового уровня.



 

Кадровая политика:

  • развитие делового потенциала каждого работника;
  • карьерный рост персонала внутри компании;
  • бесплатное обучение как внутри, так и за пределами компании;
  • социальный пакет (оплата мобильной связи, проезда, дотация на питание и др.);
  • скидки на партнерский программы: фитнес, корпоративная связь;
  • адаптационный срок ввода новых сотрудников, наставничество;
  • возможность работать и зарабатывать достойные деньги.

Отзыв сотрудника Марина о работодателе Ронова

3 3 3 3 3
Положительные стороны

Зарплату дают каждый месяц.
Хотя год назад было много достоинств.

Отрицательные стороны

Штрафуют менеджеров за невыходы сотрудников, за претензии от клиента, за недоработку рабочего времени хоть на 2 минуты (а переработка до 1ч. не учитывается). Могут не засчитать рабочее время 9ч., скажут,что не трудился ЦСМ (навигатор), потом надо отрабатывать его в выходной день. Могут не засчитать посещение объекта и опять штраф. Придумываются каждый раз новые правила работы для того, чтобы можно было штрафовать менеджеров ( отдел ОККО). А премий никаких нет.
Больничный оплачивают только 5 дней. в год. В счет отпуска один-два дня взять проблематично.

  • 2017-10-17 14:56:15 3 376
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавление комментария

Регистрация / Авторизация ∨


Комментарий