Куб-Системы проект
отрицательный отзыв о компании Куб-Системы проект
Положительные стороны
Средняя заработная плата по отрасли, иногда даже за сидение дома.
Отрицательные стороны
1.Нерегулярная выплата заработной платы, иногда задерживают зарплату по три месяца.2. Тяжелый моральный климат в коллективе, задаваемый генеральным директором. Генеральный директор - это человек тщеславный , амбициозный, подозрительный , подверженный перепадам настроения. Все это усугубляется недостатком знаний, отрицанием любых здравых предложений ввиду непонимания, отсутствием способности внятно излагать свои мысли, неумением строить предложения. Поэтому сотрудники не понимают, что от н
них хотят . Ещё генеральный директор обладает удивительной способностью обвинить всех и вся во всех неудачах компании.3. Имея довольно почтительный возраст работы на рынке, компания не развивается. Из года в год находится в состоянии вечных долгов перед всеми, неопределенности и нестабильности. При этом , по словам, ген. директора, виноваты то кризис, то сотрудники , которые не умеют воспользоваться теми полномочиями, которыми он их наделил . 4. Все бы ничего, но компания маленькая и общаться с генеральным директором приходится постоянно.5. Если Вы обладаете образованием, знанием, планируете расти в профессиональном плане, то не советую идти работать в эту компанию.
до 2-х минут
Подождите