Импера-Трансавто

3 3 3 3 3

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг, Логистика и транспорт

Телефон: т./ф. 310-05-01

1. Невыплаты зарплаты при увольнении за ноябрь-декабрь 2008г. 2. Текущая задолженность по зарплате сотрудникам за период январь 2009г. - июль 2009г. 3. "Черная" и "белая" бухгалтерии 4. Заработная плата "в конвертах" 5. Сотрудников в период декабрь 2008г. - февраль 2009г. отправляли в отпуск за свой счет, а затем генеральный директор Валуйский Александр Витальевич /т.(812)925-10-36/ и фин. директор Кислицын Владимир Анатольевич /т.(812)925-11-50/ просили "добровольно" написать заявление об увольнении по собственному желанию и подписать все необходимые документы с гарантиев выплаты задолженности по зарплате. 6. Устроение регулярных пьянок на работе с активным участием руководства фирмы и принуждением к участию сотрудников. 7. Регулярные угрозы физической расправы в адрес сотрудников, заподозренных в отсутствии трудового рвения и скептически настроенных по отношению к текущему положению дел в фирме и т.п. 8. Оскорбление личного достоинства членов коллектива.

Отзыв сотрудника Аноним о работодателе Импера-Трансавто

3 3 3 3 3
Положительные стороны

Гибкий подход к работе

Отрицательные стороны

1. Невыплаты зарплаты при увольнении за ноябрь-декабрь 2008г.
2. Текущая задолженность по зарплате сотрудникам за период январь 2009г. - июль 2009г.
3. "Черная" и "белая" бухгалтерии
4. Заработная плата "в конвертах"
5. Сотрудников в период декабрь 2008г. - февраль 2009г. отправляли в отпуск за свой счет, а затем генеральный директор Валуйский Александр Витальевич /т.(812)925-10-36/ и фин. директор Кислицын Владимир Анатольевич /т.(812)925-11-50/ просили "добровольно" написать заявление об увольнении по собственному желанию и подписать все необходимые документы с гарантиев выплаты задолженности по зарплате.
6. Устроение регулярных пьянок на работе с активным участием руководства фирмы и принуждением к участию сотрудников.
7. Регулярные угрозы физической расправы в адрес сотрудников, заподозренных в отсутствии трудового рвения и скептически настроенных по отношению к текущему положению дел в фирме и т.п.
8. Оскорбление личного достоинства членов коллектива.

  • 2009-08-13 14:30:55 3 105
Поделиться в соцсетях:
XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавление комментария

Регистрация / Авторизация ∨


Комментарий