"Сантехника-онлайн" — Они не ценят ни людей, ни законы, только свою маржу

Я работаю здесь в магазине на Ленинградке с марта 2024 года, и, положа руку на сердце, единственное, что меня держит, это график. Он реально удобный, 2/2, и я могу спокойно заниматься своими делами в выходные. И зарплату, пусть она и копеечная, выплачивают стабильно. Ровно 10-го числа аванс, ровно 25-го числа основная часть. Хоть и на еду хватает, и то хорошо. Один раз мне задержали ее на два дня в июле, но я устроил такой скандал нашей управляющей, назовем ее Ирина, что деньги сразу же нашлись. И еще, я вот не побежал сверкая пятками, как многие, кто сбежал через год. Я тут держусь уже почти два года, и это мой личный подвиг. Других плюсов я не вижу, если честно. Ну, еще кофемашина в подсобке, которая работает через раз, но это уже так, мелочи.

Всё остальное — сплошной обман. На собеседовании в марте мне обещали 70 тысяч на руки, а по факту я получаю 55 тысяч, и то, если перевыполню план, который специально завышен до небес. У нас текучка просто катастрофа. На прошлой неделе, 4 ноября, уволился менеджер Андрей, он продержался всего восемь месяцев. Причина банальная – невыносимые условия и постоянное давление. От нас требуют писать фейковые отзывы о компании. Это не добровольная задача, а принудиловка, под угрозой лишения и без того мизерной премии. Апогеем всего был случай в конце октября, когда наш кладовщик сломал ногу. По закону ему положена материальная помощь, но руководство просто включило дурака. Вместо этого наша Ирина написала в чат "мотивирующее" сообщение, что давайте, мол, скинемся всем отделом несчастному на лечение. Это что за отношение к сотрудникам, которые приносят вам миллионы прибыли. Мы тут не в благотворительном фонде, а в коммерческой организации. Эта компания — раздутый пузырь, который сгниет с головы, и это видно по каждому шагу, который делает их топ-менеджмент. Они не ценят ни людей, ни законы, только свою маржу.