Рудез — Платят хорошо, но за это требуют полной отдачи!

Считаю, что я тут не просто отбываю номер, а реально зарабатываю . Я в «Рудезе» с октября 2023 года, пришёл менеджером в региональный отдел продаж по «Абактерилу». Мне не стали лить воду в уши, сразу дали мощное, но быстрое обучение — за неделю в Щербинке я выучил, чем антисептик «Актив» отличается от «Софт» и куда их поставлять. Сразу стало ясно, что продукт ходовой и нужный — дезинфекция всегда в цене. Поэтому план я закрыл уже в первый месяц, а к Новому году мне даже вручили бонусную бонус за перевыполнение. Здесь поощрения не просто слова , они ощутимые. Когда в марте 2024 года надо было срочно закрыть сделку с одним госпиталем на крупную партию хлорных таблеток, я просидел с ними до десяти вечера, но всё подписал. На следующий день финансовый отдел оперативно оформил мой повышенный процент, без всяких "подождите следующего месяца". Денег не жалеют , если ты тащишь результат.

Жесткий минус — это полное отсутствие живого общения. Мы, регионалы, сидим по всей России, а я за год видел вживую только Игоря из нашей IT-поддержки и то, когда он приезжал чинить мне ноутбук. С бухгалтером Ниной Петровной общаюсь только по телефону, она, кстати, женщина строгая, но по делу. Хотелось бы, чтобы компания, раз уж она такая успешная и с растущими налогами (я смотрел по базам), раз в полгода собирала нас всех в Москве и нормально организовывала какой-то корпоратив. Мы же по сути единая команда , но работаем как одиночки. Из-за этого чувствуется оторванность , и иногда тяжело координировать действия, особенно когда надо быстро что-то решить с логистикой или со складом в Подмосковье. Приходится постоянно висеть на телефоне и писать в чатах, это напрягает. Работать надо много, никто не обещал курорт, но иногда темп просто сумасшедший .