ФГБНУ ВИЛАР

Красивая территория. Служебное жилье.

Низкая заработная плата. Сотрудники оформлены на полставки, но руководство требует работать на полную ставку. Получаешь только половину от нищенской зарплаты. В итоге работая полную ставку на руки получаешь около тридцати тысяч рублей. Есть гипотетическая перспектива немного поднять зарплату при помощи написания научных статей, но в реальности так это возможно сделать раз в несколько месяцев. При этом время прихода ухода строго контролируется. Старые помещения, изношенность и недостаточность оборудования (не хватает даже компьютеров, часто используется один на несколько человек, распространеная практика когда сотрудники вынуждены покупать ноутбук и использовать их на рабочем месте). Нет возможности куда то сходить перекусить рядом со зданием института, в служебное жилье успеваешь только прийти и вернутся бегом. Сложные отношения в коллективе вызыванные нищенским положением сотрудников. Необходимость мыть полы в помещении где ты работаешь (институт экономит на уборщицах).