Сейчас только Минусы

Сплошное дно! Генеральный директор Тихомирова Н.П., она же бабка довела предприятие до финансовой неустойчивости. Квалифицированные сотрудники не могут полноценно исполнять свои обязанности из-за прихоти и хотелок генерального директора, которые расходятся со здравым смыслом функционирования такого предприятия. Её принцип не слушать ни кого! Необходимо слушать только ее и кивать в знак согласия, тогда можно работать неопределенное время. Очень высокая текучка руководящих должностей: 4 главных бухгалтера за год, 3 начальника ПЭО, 2 юриста, 3 гл. технолога, 3 нач. производства, 3 нач. АХО. Отдел снабжения был упразднён с пяти человек до 0. Галину Ивановну Чукину (менеджер по закупкам) бабка довела до смерти в буквальном смысле. Отдел кадров сменился раз сто в полном составе! Это минимум того, что творится на предприятии! Если хотите увидеть своими глазами, милости просим. Здравому человеку не советую даже откликаться на вакансии. Сплошное дно! Генеральный директор Тихомирова Н.П., она же бабка довела предприятие до финансовой неустойчивости. Квалифицированные сотрудники не могут полноценно исполнять свои обязанности из-за прихоти и хотелок генерального директора, которые расходятся со здравым смыслом функционирования такого предприятия. Её принцип не слушать ни кого! Необходимо слушать только ее и кивать в знак согласия, тогда можно работать неопределенное время. Очень высокая текучка руководящих должностей: 4 главных бухгалтера за год, 3 начальника ПЭО, 2 юриста, 3 гл. технолога, 3 нач. производства, 3 нач. АХО. Отдел снабжения был упразднён с пяти человек до 0. Галину Ивановну Чукину (менеджер по закупкам) бабка довела до смерти в буквальном смысле. Отдел кадров сменился раз сто в полном составе! Это минимум того, что творится на предприятии! Если хотите увидеть своими глазами, милости просим. Здравому человеку не советую даже откликаться на вакансии.