оао мосэнерго

Неадекватное руководство (в большинстве), как следствие страшная текучка. Много дополнительной работы (не оплачивается), постоянные переработки. В смене график не соблюдается. Уборка цехов, территории, зимой уборка снега. Да, есть дворники. Да, они этим не занимаются. Персонал могут не отпускать в отпуск, так как не кем заменить, но руководство ходит в отпуск исправно. Зарплаты маленькие, индексация если и проводится то на малый процент (1-4%). Высокая степень изношенности оборудования. Коллектив оставляет желать лучшего. Все друг другу улыбаются и смотрят как на говно. Лицемерие и подставы в порядке вещей. Людей к которым можно обратиться за помощью крайне мало.

1. Берут на работу всех подряд. Из за этого специалиста приходится выращивать с нуля. Причем учиться до самостоятельной работы он будет 3 месяца. 2. Куча начальников, причем кто за что отвечает и кто кому подчиняется непонятно вообще.3. Ситуация:"Бросай все беги туда, ой нет бросай это беги туда" не редкость.4. Вранье начинается с резюме в интернете. Когда я увидел обещания по деньгам для электрослесаря долго смеялся. Они наверно все туда запихнули и вредность, и премию, и отпускные, и матпомощь к отпуску. Лживые обещания непонятных перспектив, мол:"Ты поработай, а потом.... дурачок")))5. Персонал, которого и так не хватает, бросают на покраску, таскание тяжестей, уборку и т.д. а работать? А работать и задержаться можно. Бесплатно.6. Куча бездельников и дармоедов, желающих вас покошмарить. Всякие охранники труда и т.д.7. Зарплата очень сильно оставляет желать лучшего. Обещаная индексация пачка пельменей или 5 пачек сигарет. Отношение: "обязанности зарплата" превышает единицу в разы. Платят как уборщице, требуют как с доктора наук.8. Что такое майские, новогодние и т.д. праздники забудьте. Вы будете дежурить. При этом вам будут звонить по ночам, вечерам, в выходные.9. Фраза:"Не нравится вали" самая любимая в Мосэнерго, как и "Так сложилось исторически", как и "Мы энергетики! Мы должны!"

Мастер. не рекомендую работать под её руководством путает личное с работой , отбирает кту добавляет своим любимчикам люди постоянно увольняются , куда смотрит Москва , Убрать эту мастерицу со стройки люди будут работать и зарабатывать, а пока так и будет низкая зарплата , нет карьерного роста постоянная текучка

Грубое нарушение трудового законодательства и использование при увольнении сотрудников искажённых, мягко говоря, фактов. В Компании не хватает профессионалов...

Это все про подразделеие МЭСР, но пишу сюда так как на работу нанимает ТЭК Мосэнерго и платит тоже он, короче ТЭК и МЭСР это одно и тоже Зарплата маленькая, средняя для сварщика 60000, но получают и 50000 и меньше. Для вахты это очень мало. Условия быта 10 человек в одной комнате, это много. В душе постоянно холодная вода. В столовую постоянно очереди, кормят так себе. Начали резать з/п за всякую фигню. На 1 минуту через проходную раньше вышел или встал на ведро, чтобы дотянуться фонарь повесить (ТБшник спалил) и т.п. Еще ужасная система по нормам. Чтобы получить з/п надо выполнить план на месяц, если работаешь с крупными конструкциями или большими трубами, то это возможно. Но никогда не выполнить план работая с мелочью. А все крупное достается бригадам, гдеподлизы. Тоесть бугру говорят хочешь хорощую работу, заставь работать людей в воскресенье(выходной ), причем выходной этот не оплачивается, ну конечно всем внушают, что типо платится, но на самом деле нет, так как Москва не пропускает такие дни без приказа (я почти 3 года трудился и все это прошел и знаю), поэтому смену поставят, а Москва не оплатит и потом не догонишь ). Просто если не вы не выйдите работать, то бугор поставит низкое кту и своим дружкам за вас счет з/п подымит. Отдельно стоит описать начальника управления. Наглый , если не входить в число его любимчиков, то з/п не получишь, так как вы будите виноваты во всем, вернее у вас не останется шанса на успех, так как получите самую плохую работу или пойдете доделывать или переделывать за его любимчиками, ну и естественно из-за вас там все будет плохо, криво и просрочено время сдачи. (например любимчики смонтировали трубопровод, он на временных подвесах и опорах и вас ставят смонтировать опоры. Мало того, что объемы уже выбраны предыдущей бригадой и вы делаете это бесплатно, так и в том что труба смонтирована криво, лежит не в отметках в этом вы будите виноваты.) Вообщем ... и на другом объекте, в Грозном не лучше.

У мастера по изоляции есть любимая своя бригада, которая не чего не делает и получают хорошую зарплату, а кто работает получает 40000. Убрать этого человека она крадет обьем работ у других и плюсует своей бригаде. Такими начальниками этот ГРЭС-2 и не сдадут к 2020 году. СГРЭС-2 должно было сдаться в 2017 году там уже денег нет.

Климат внутри компании отвратительный, хотя возможно это мне не повезло. Работал на ТЭЦ16, был там в то время зам.главного инженера по технологии Петрухин (потом он стал главным инж, а после перевелся на тэц12), замучил он там весь ИТР. А все дело в том, что не шарит он в соответствии с занимаемой должностью, но исполнительный... Постоянно собирал совещания вне рабочего времени т.к. не успевал сделать все вовремя из-за того, что задачи часто не правильно ставил и вечно искал кто вместо него примет какое либо решение, тогда как должность его обязывала принимать технические решения и распределять задачи и нагрузку, а не кого либо другого. В целом текучка по ТЭЦ16 тогда была большая. Кто остался были очень рады его переводу.

Доигрались. Банкротятся. А компания была богатая. Тут 2 дома в Калуге, два дома в П. Посаде строили с 2012 года или с 2011. Завод в Новомичуринске давно остановили, остальные наверно тоже