Stillag

На собеседование не попасть. .Жалко потраченного времени на дорогу .

Абсолютно не адекватное руководство .Григорьев своим руководством в течении трех лет полностью развалил хорошую компанию .P.S. СТИЛЛАГА БОЛЬШЕ нет

Как в любой нормальной семье.

Крайне отвратительный и неадекватный руководитель. Зп в конвертах. Текучка, кадры не ценят абсолютно, отсутствует стимулирование, зато есть штрафы. Увольнение по указке пальцем. Отсутствие соц.пакета. Не соблюдение ТК.

Роста по карьере не может быть в принципе.

Состояние "как на иголках", т

Работать от заката до расвета и все равно будет недостаточно.

неадекватное верхнее начальство(родом из 90 годов)прогуливающееся по територии завода с пистолетом(пнемво игрушкой в руках)не ценящее рабочих, работающих в пятидневку по 13 часов!!!!работа только на время крупных заказов дальнейшего роста стиллаг не светит с таким отношением ко всему рабочему классу!!

Абсолютно неадекватное матерящиеся руководство. Хотите братка из 90-х в начальники вам туда. Серая компания, официальная часть мизерная. На руководящих позиция мягко говоря безумные люди, мнящие себя профи, но не знающие даже элементарных основ. Увольнять людей без особых на то причин...

Должность начальника отдела снабжения висит на хэдхантере больше года, обновляясь.
Противно было видеть откровенное враньё отдела кадров.(по инструкции).
Потерянное время.

Сжатые сроки, следовательно частые переработки. Удаленность, компания переезжает во Всеволожск. Сложности с выходом в отпуск, но это зависит от должности. Начальник производства всех штрафует, очень любит это дело и курит в общем кабинете, очень тяжело там находиться, даже курящим, про...

Не оплачивается больничный, только 3 дня. Есть текучка коллектива, но старичков тоже много. Зарплата в конвертах, зато можно заработать не плохие сверхурочные. Директор жестковат, но справедлив. А вот с этикой у него конечно проблемы. Но если учесть его дефекты речи,...

Территория ужасная, на въезде будки с собаками, здание страшное и угрюмое. Внутри грязь, пыль, стены обгоревшие, валяются какие-то доски.
На собеседовании объявили, что компания экономит деньги и оплачивает ВСЕГО 14 ДНЕЙ отпуска по белой зарплате. Белая зарплата - это...

Про руководство будет ниже!
Черная ЗП. Несвоевременная выплата (постоянные задержки от 1-й недели).Больничный не оплачивается (только 3-и дня) Отпускные выплачиваются только за 2-е недели, исходя из белой ЗП, которая смешна (7 т.р.). Отсутствие техники безопасности на производстве. Нет столовой, п

Я вообще в шоке, что эта компания работает. И от того, как я лоханулась, пойдя туда работать. Все отзывы написанные ранее, даже с 2013, года это правда! Там реально, ты приходишь утром на работу проходя через несколько бродячих...

Компания состоит из 6 зашуганных чуваков и рабов на производстве. (Делают проф. оборудование для кухонь, например).
Руководит местный царёк, вокруг которого прыгают все на цыпочках. Видимо, из-за высокой зарплаты. Считает себя умным во всём и крутым, подчиняется главному чуваку.
Находится всё это...

При первом визите в кадровую службу за стеной (из кабинета директора) был отчетливо слышен трехэтажный мат.
При втором визите (для собеседования с директором) на которое он опоздал ("задержался") на 1 час я был неприятно удивлен: Вежливо извинившись сослался на то, что...

Не тратьте свое время -компания скоро загнется с таким подходом
Фирме стоит поучиться у лидеров рынка

стилаг это один большой недостаток, мастер только и может что чесать свои яйца и орать на всех, когда с ним пытаешься поговорить, он будто тебя не слышит, зп не выплачивают, задержки большие, начальство неадекватное, передохнуть присесть ни в коем случае...

Подобные сайты отзывов собирают злопыхательские выдумки клеветников и лжедоносчиков.
В дни Сталинских репрессий, такие "люди" процветали бы.
Почему авторы не пишут о своем вкладе в развитие этих компаний?
Конечно, компрометировать - не мешки ворочать.
Кто вы, авторы анонимных писем?
Забудьте о нас. Другие компании, будьте...

Калоделы !!!
Конфорки взрываются. нержавейка ржавеет.
Сроки поставки постоянно срывают.
Постоянная текучка.
Задержка зп.
Руководство - горе от ума.

Управляет всем СП!

Отсутствие порядка, бессистемность. Результат деятельности директора -
(удалено) (удалено) слабо тянет на руководителя, скорее надсмотрщик, вместо того что бы принимать меры он увольняет, угрожает штрафами, кричит, оскорбляет людей. Стиль общения соответствует квалификации, как на вокзале один мат

Будете сидеть до 9 вечера, начальство нихера не понимает в сроках. Вернее понимает , что срок им светит, один из прежних ГД уже сидит. Начальство неадеватно абсолютно. Братки из 90х как и писали выше. Да погуглите сами по этому...