Плюсы
Зарплата действительно не самая низкая по Пензе, если сравнивать с дном рынка. В помещении не замерзаешь, свет не мигает — уже, считай, повезло. Обещанный соцпакет в реальности — это только разговоры, но хотя бы переработки не гонят безбожно.
Минусы
Устраивался в «ПензЭнергоМаш» в начале марта 2024 года, по наводке знакомого, который там протрудился месяц и слился. Сначала подумал, что перегибает. Но с первых дней понял — он ещё мягко описал. На собеседовании рассказывали, что всё официально, по ТК, с прозрачными выплатами, перспективами и даже какой-то “динамичной командой”. По факту — стандартное разводилово для дураков.
Оформление затянули почти на месяц. Сначала якобы “проба”, потом “бумаги на подпись ещё не готовы”, потом “подпишем задним числом”. На все вопросы — отговорки и улыбочки. Персональные данные собирают без объяснений и согласия. Откуда они их хранят, кто имеет доступ — вообще не ясно. Явное нарушение.
Изнутри всё построено на показухе. Главная задача — чтоб красиво выглядело на бумаге и в интернете. В середине апреля подошли “по-дружески” и предложили накатать хвалебный отзыв, “чтобы балансировать негатив”. Вместо того чтобы разгрести бардак с документацией и условиями труда — лепят фейковые посты.
Коллектив — разбит на группки, каждый сам за себя. Помощи ноль, обучение формальное: «посмотри, как делают, и повтори». Никому ты не нужен. Новеньким тут только нервы мотают. Начальство ходит с лицом кирпичом, обратной связи никакой. Оборудование на честном слове, как и мотивация у людей.
Оформление затянули почти на месяц. Сначала якобы “проба”, потом “бумаги на подпись ещё не готовы”, потом “подпишем задним числом”. На все вопросы — отговорки и улыбочки. Персональные данные собирают без объяснений и согласия. Откуда они их хранят, кто имеет доступ — вообще не ясно. Явное нарушение.
Изнутри всё построено на показухе. Главная задача — чтоб красиво выглядело на бумаге и в интернете. В середине апреля подошли “по-дружески” и предложили накатать хвалебный отзыв, “чтобы балансировать негатив”. Вместо того чтобы разгрести бардак с документацией и условиями труда — лепят фейковые посты.
Коллектив — разбит на группки, каждый сам за себя. Помощи ноль, обучение формальное: «посмотри, как делают, и повтори». Никому ты не нужен. Новеньким тут только нервы мотают. Начальство ходит с лицом кирпичом, обратной связи никакой. Оборудование на честном слове, как и мотивация у людей.