starlink

Кричащий матом генеральный директор. Огромная тякучка кадров, компания 50 чел. за 2.5 месяца, ушло человек 15. Неоплачиваемые и частые переработки. Удаленку согласовыв

Хотелось бы больше мест на парковке.

Устраивался в компанию на должность кладовщика. После собеседования пригласили на стажировку. За день до назначенной даты связался с ними, чтобы уточнить все ли в