Плюсы
Только если опыта набраться для дальнейшей работы , больше 3х лет из молодежи не работает никто
Минусы
1) отдел кадровБолее глупых hr менеджеров не видел . Две девушки лет 23-26 собеседуют ведущего инженера , более глупых вопросов не слышал , благо потом пригласили началь