Плюсы
Работая в АО «ГЛАВСНАБ», я ощутила, что значит трудиться в компании с чёткой системой и прозрачными правилами. Во-первых, зарплата всегда белая и приходит строго по графику. Во-вторых, коллектив здесь — настоящая команда. Даже спустя два года после моего переезда в другой город я поддерживаю связь с коллегами, что говорит о крепкой рабочей атмосфере. Особенно запомнилась новогодняя корпоративная вечеринка 2023 года: всё было организовано на высшем уровне, а директор лично вручил грамоты за отличную работу.
Особенно хочу отметить возможности для роста. Я начинала как рядовой менеджер, но спустя полгода меня уже подключали к работе с крупными клиентами. Это не просто слова: у нас был случай, когда удалось продать стройматериалы на 15 миллионов рублей за одну сделку, и это был мой клиент! Руководство всегда поддерживало инициативу и стремление расти.
АО «ГЛАВСНАБ» — это компания, где ценят профессионализм, а её развитие и показатели говорят сами за себя. Если ищете стабильность и хотите стать частью сильной команды — это место для вас.
Особенно хочу отметить возможности для роста. Я начинала как рядовой менеджер, но спустя полгода меня уже подключали к работе с крупными клиентами. Это не просто слова: у нас был случай, когда удалось продать стройматериалы на 15 миллионов рублей за одну сделку, и это был мой клиент! Руководство всегда поддерживало инициативу и стремление расти.
АО «ГЛАВСНАБ» — это компания, где ценят профессионализм, а её развитие и показатели говорят сами за себя. Если ищете стабильность и хотите стать частью сильной команды — это место для вас.
Минусы
Первое — это бюрократия. Чтобы согласовать скидку или нестандартное решение для клиента, иногда приходилось ждать целую неделю. Во-вторых, корпоративная система обучения могла быть организована лучше: вместо вебинаров хотелось бы больше практических тренингов.