Радует хотя бы возможность самостоятельно подстроить график под себя
Минусы
Сервисному инженеру перед выездом приходится платить за проезд и жилье из своего кармана. А потом компенсацию выбиваешь месяцами! И руководство еще недовольно, требует экономить на всем подряд. Настоящий предел возмущения. Компания работает больше пятнадцати лет, а сейчас погрузла в долгах. Не платят ни контрагентам, ни по кредитам, ни за коммуналку, налоговая их буквально завалила исками. Зарплату задерживают постоянно. Людей массово отправляют в простой из-за отсутствия денег! При этом не сокращают, а выживают. Отключают почту и программу, требуют писать объяснительные по каждому поводу! Заставляют коллег подтверждать выдуманные вещи. Обучения никакого нет, учись всему сам. Замещения на больничных не оплачивают. Раздули штат бесполезного руководства, которое вообще ничего не решает.
Никаких плюсов в этой конторе я не увидел даже если сильно приглядеться. Единственное что радовало это нормальные мужики в цеху и на складе которые такие же работяги как и я. Мы вместе пытались хоть как-то собирать эти шкафы постоянного тока и аккумуляторы пока начальство кормило нас завтраками. Еще из микроскопических плюсов отмечу что само оборудование реально интересное и задачи были не самые тупые. Но на пустой желудок инженерная мысль работает плохо и никакие железки не заменят нормальную еду в холодильнике. На этом список заканчивается и ловить в ЭНЭЛТ больше совершенно нечего.
Минусы
В Группе ЭНЭЛТ на трудовой кодекс положили огромный болт и даже не стесняются этого. Устроился я к ним в надежде на стабильность а получил дырку от бублика и кучу долгов по кредитке. Весь прошлый декабрь я пахал на сборке систем бесперебойного питания как проклятый чтобы закрыть годовой план. В итоге за декабрь и январь я не увидел ни копейки кроме жалкой официальной части которую кинули как кость собаке. Когда я пришел к руководству в середине февраля спросить где мои честно заработанные проценты меня просто выставили за дверь. Сказали что денег в компании сейчас нет и вообще я должен быть благодарен за возможность работать в таком крутом месте. Отношение к людям здесь просто скотское и за людей нас никто не считает. Вечные задержки выплат стали нормой и конца этому беспределу не видно. Начальство постоянно врет в глаза про временные трудности и кассовые разрывы а само при этом живет на широкую ногу. В марте я плюнул на все и уволился потому что работать за идею и обещания сыт не будешь. При увольнении меня вообще попытались кинуть на премиальную часть за квартал сославшись на какие-то мифические штрафы. Это не работа а сплошное кидалово и трата нервов. Бегите отсюда подальше если вам дорога ваша семья и нормальный сон.
Не рекомендую компанию для трудоустройства. Организация рабочих процессов оставляет желать лучшего. Также как и компетенция некоторых линейных руководителей, которые больше выслуживаются перед вышестоящим начальством, нежели реально работают. Вообще не понятно, кто и за что отвечает. Подобный уровень беспорядка простителен для совсем молодой компании, но эта на рынке уже давно. За столько лет не суметь грамотно выстроить работу... Грамотные и компетентные сотрудники в компании долго не задерживаются, так как условий и мотивации в компании для них нет. Вообщем, не тратьте свое время.
Очень качественный производитель. Сотрудники компетентные, всё согласовывают до мелочей. По качеству креплений нет вообще никаких вопросов, уже на два объекта заказывали, все остались довольны. По цене встречали и дешевле варианты, чего уж тут скрывать, но качество там просто мрак, всё криво и косо. За креплениями на сегодняшний день только к вам будем обращаться.
Давно хотел написать отзыв о работе в компании Группа Энэлт. Работаю в этой компании и меня все устраивает, начиная от хорошего и дружного коллектива, а так же руководства, до стабильной зарплаты.
Цех металлоизделий это небольшое помещение где работает малярка, участок сварки, слесарный участок. Дым, пыль и порошок от краски, грохот Крп , визг ушм. Муляж вытяжки присутствует. Условия труда на высоте.
Минусы
Как руководителем стала Илькова так и началась бешеная текучка кадров. Порезала зп , кту и тд. Оптимизировала* производство, молодец.
Работаю здесь инженером. Уже давно на этой должности, поэтому хочу отметить рост компании, руководство постоянно пытаемся привнести какие-то новые идеи и улучшить условия для рабочих. Увольняются от сюда крайней редко, но компания активно растет, так что фирма постоянно в поиске толковых ребят, а это в наше время не такая уж и простая задача.
Лично мне работу по душе. Работаю в данной компании сметчиком и горя не знаю. Работа не простая, всё время что-то меняется, меняются алгоритмы для расчетов, но я справляюсь. В коллективе сплошной позитив, большинство ребят реально рады здесь работать. Деньги за такую работы нормальные, не думаю что можно найти на аналогичных должностях больше, по блату разве что.
Самое сложно в работе в данной компании это устроится сюда. У меня друг несколько лет работает здесь, но на другой должности, очень доволен. Когда освободилась должность сметчика сразу позвонил мне. Отбор и собеседование было достаточно сложное, сотрудники реально пытаются выбрать лучших, и мне удалось попасть в их число. Дальше всё пошло как по маслу, с обязанностями справлюсь.
Минусы
Самое сложно в работе в данной компании это устроится сюда.
Делали уже не один раз для нас крепления, причем совершенно разной сложности, разной высоты. Сотрудники отвечают оперативно, причем люди реально разбираются, получали от них предварительно полезные технические консультации. Доставляют всё сами, куда скажем, в любую точку России. Будем с вами еще сотрудничать, и рекомендовать вас.
Покупали через вас источники бесперебойного питания BORRI серии 9600. Учитывая, что товар не отечественный, очень трудно было найти нормального поставщика, которые взвинтил цены. Именно вас и нашли. Были очень приятно удивлены, когда ваши сотрудники озвучили цены. Всё доехало до нас в целостности и сохранности, все оборудование рабочее. Спасибо вам.
Настоящие профессионалы. Уже на пять разных объектов ставили ваши крепления под солнечные панели, ни одной жалобы, ни от нас, ни от клиентов. Крепления сделаны на века, при этом всё делают индивидуально, как для крыш, так и для установки на землю. Будем обращаться еще, это однозначно.
Никаких соц. гарантий. Серая со всеми вытекающими. текучка Кадров постоянная! В принципе не удивительно:1. Часто "ездят" на устных договорённостях, за которые потом отказываются платить, ссылаясь, что не было никакого договора, ты неправильно понял и по своей инициативе помог. Добровольно безвозмездно.2. Переработки стабильно происходят. не оплачиваются совсем. Максимум пообещают дать отгулы, но потом, когда будет поменьше работы. Как правило этот момент постоянно откладывается, а потом и вовсе забывается. Учёт переработок 1:1 без вариантов.3. Голый оклад. Здесь опять история про устные договорённости: "Если сможешь проявить себя, то будет поощрение, премия." ложь! Ни разу ни от одного сотрудника не слышал про премирование. А вот нормы выработки повышают. "Ты ж в прошлый раз смог, так что и впредь так надо"4. Испытательный срок. Всем устно обещают "при определённых успехах, если сможешь себя проявить и зарекомендовать сократим". ложь! На половине срока начинаются намёки, но по итогу никому не сокращают исп.срок. Это просто уловка чтобы человек старался.5. Спецодежда, инструмент, оснащение рабочих мест. По факту я оттрудился весь срок в старой, от прошлых сотрудников. Разговоры о приобретении были постоянно, но к моменту увольнения я её так и не получил. Инструмент приобретается не чаще 1 раза в год. Половина от необходимого для работы есть. Не всё сразу, потом.... так оно и тянется годами. 6. Совместительство не платят. Ты и швец и жнец и в дудку игрец. А оклад фиксированный. Люди уходят, их работу делят на оставшихся, а на зп это не влияет.7. Ответственность за служебные машины. Если ездишь на служебной машине твоя головная боль: попал в дтп оплачивай ремонт (каско нет), машина неисправна или требует то добивайся! чтобы её ремонт оплатили, а пока езди как есть. Для понимания: характер работы разъездной, от 50 до 600км в день бывают поездки. За совмещение водителя не доплачивают. 8. Сотрудников не ценят совсем. Предлагают уволиться при любом случае, будь то оплата переработок, взятие заработанных отгулов, просьбы об оплате совмещения, и даже заранее запланированный отпуск бывает просят перенести или подумать о поиске другого места.итого: Бардак, текучка и свинское отношение к сотрудникам.