Авиатика

Компания "всегда на марше", здесь заставляют выкладываться, все время забираться на скалы. Это вобщем-то на любителя...

Ненормированный рабочий день.
Жесткий начальник.
Часто очень сжатые сроки на выполнение поручений.

Ненормированный рабочий день, возможна работа по выходным. Если не справляешься с задачей - то могут уволить без разговоров, однако с соблюдением всех норм и правил, к тому же с выплатой выходного пособия.

Пьянков иногда бывает резковат, но, по моему личному мнению, исключительно в отношение людей, не желающих работать и срывающих сроки, тем самым подводя не только самого Пьянкова, но вообще-то и остальных сотрудников... таких, к сожалению, за последние 2 года приходило не...

Работодатель - Пьянков - в офис часто принимает людей с улицы. Не лучший вариант. В подразделении разработчиков коллектив очень позитивный, а офисные... ему бы менеджеров толковых!

Из минусов – слабый соцпакет: только бесплатные обеды и проездной.

Периодически напрягают задержки на работе (работы реально много).

Да, начальник – Пьянков Игорь Борисович - сложный, но если правильно принимать критику и стараться выполнять работу в срок, то и проблем не будет. Мне есть с чем сравнивать и скажу чисто субъективное мнение: работать можно и даже очень! Было...

Руководитель – Пьянков Игорь Борисович – человек не простой. Может, что называется, «ёбом» покрыть. Но это издержки творческого отношения к работе и жизни. Он все «пропускает через себя», затрачивается… Психологи это называют высокой эмоциональной вовлекаемостью. Приходится вовлекаться и всем нам....

Задачи не всегда ясны, иногда приходят без чёткого ТЗ.
Однако это все понимают, задачи все концептуально творческие.

Те, кто приходят поработать и посидеть в интернете, надолго не задерживаются. Зато я уверена, что каждый из коллектива работает, как и я, и мне не приходится доделывать чужую, плохо сделанную, работу. Таковы результаты кадровой политики реального руководителя компании - Пьянкова...

У нас командный дух. "Вытянемся в нитку - не подведем Магнитку". Все свои - подводить никого нельзя. Начальство это конечно использует. Работаем до упаду.

Работа засасывает. Мы как при социализме все нацелены на перспективу. Начальник умело этим пользуется. Правда при этом платит, что есть, то есть

Работать сложно, но окупается. Как и денежно, так и морально в своем итоге. Правда иногда не хватает личного времени.

Нет

Как и везде, были конечно, но такие незначительные, что уже и не припомню.