Плюсы
Резерв отпускных переходит на следующий год, частые повышения, Хорошая зарплаты, оплачиваемые больничные
Минусы
Махинации с зп
Миссия компании: "Стать ведущим поставщиком на рынке сырья, материалов и оборудования, соблюдая в ходе роста компании непоколебимые принципы (место работы, где уважают и ценят каждого сотрудника, уважают своих партнеров по бизнесу; высшие стандарты работы, удовлетворение клиентов; прибыльность)".Компания, в результате выигранных тендеров осуществляет поставки по Госзаказам сырья, материалов и оборудования.По численному составу компания до 50 человек. Стабильно развивающаяся.
Не смотря на малочисленность коллектива - в своем сегменте рынка наша компания входит в число дидеров.
Особенностью управления является демократизм и полное делегирование полномочий при выполнении своих функций каждым из сотрудников как компании, так и холдинга в целом.
Корпоративная культура основывается на взаимоуважении, абсолютном профессионализме, взаимной поддержке, полном отсутствии проявления дискриминации и принуждения.Администрация и персонал Общества в качестве принципов своих взаимоотношений исходят из готовности персонала:
- понимать стоящие перед Обществом задачи как стратегического, так и текущего характера;
- чувствовать свою принадлежность к делам Общества;
- связывать личные интересы с интересами Общества;
- полностью разделять и поддерживать выдвигаемые Обществом ценности и корпоративные интересы.