Для динамично развивающейся инженерной компании необходимы
инициативные, целеустремленные сотрудники. Основное направление
деятельности: комплексный подход в реализации проектов по
электроснабжению, электроосвещению, автоматизации, диспетчеризации
инженерных систем административных зданий и промышленных объектов.
Технополис-СПб сотрудничает в совместных проектах со многими
иностранными партнерами. Предоставляется возможность повышения
квалификации, посещение обучающих семинаров и курсов у всемирно
известных производителей продукции. Преимуществом пользуются
инженеры с творческим подходом к работе, умением принимать
самостоятельные решения.
Народ компания мутная, офицального трудоустройства нет, спец одежда своя, директор с рабочими не общается считает их быдлом, по зарплате кидают, высчитывают за все что можно, зарплату задерживают, еще и не всю выплачивают, был хороший коллектив, за техникой следили, уволились, а...