Плюсы
все плохо
Минусы
очень конфликтный коллектив, Заметная текучка кадров, Для повышения должно пройти много времени((
Региональное подразделение Ассоциации "Восток-Сервис" - лидера по производству и продажам средств безопасности труда в России. Ассоциация создает своим сотрудникам широкие возможности для профессионального роста. Разработана и реализуется программа непрерывного обучения и повышения квалификации персонала:
Система адаптации позволяет новым сотрудникам максимально быстро влиться в рабочий процесс…
Система треннигов, семинаров, обмена опытом с западными партнерами способствует повышению уровня компетенции…
Система планирования карьеры открывает широкие горизонты для профессиональных достижений и личного роста.
Надежная социальная защита сотрудников – важнейший принцип нашей кадровой политики. Помимо механизмов социальной защиты, предусмотренных законодательством, в Ассоциации «Восток-Сервис» действует гибкая система мотивации персонала, которая включает в себя бонусы, ссуды и дотации по различным целевым программам.
Корпоративная культура Ассоциации ориентированна на создание доверительной, дружественной обстановки в коллективе. Внутрикорпоративные СМИ, праздники, спортивные мероприятия питают командный дух и безусловно отражаются на положительной динамике роста компании.