Сеть Гастрономов Красный Яр
"Красный Яр" - гастрономы, расположенные в Красноярске, Абакане, Железногорске, Лесосибирске и Сосновоборске. Сегодня это 67 магазинов. Значительная часть базируется в столице края. Высокая плотность покрытия традиционно сохраняется в Советском и Центральном районах. Именно в центре Красноярска в 1997 году был открыт первый гастроном "Красный Яр" (Мира, 52). Сейчас через сеть гастрономов приходит около 100 тыс. покупателей. Ежегодно «Красный Яр» расширяет своё присутствие во всех районах города. При этом принципы развития компании остаются незыблемыми: ставка на качество и свежесть продукции, широту ассортимента и комфорт покупателей. Ещё одно преимущество – по-домашнему вкусная продукция собственного производства, ориентированная на гастрономические запросы гурманов. Это позволяет "Красному Яру" оставаться экспертом в здоровом и вкусном питании. "Красный Яр" входит в состав РОСТа (первое всероссийское кооперативное объединение независимого ритейла). Союз с российскими сетями позволяет повышает конкурентоспособность, оптимизируя расходы, повышая эффективность, устойчивость и ценность бизнеса.
Отзывы о компании
Положительные стороны
Молодой коллектив, месторасположение, комфортный офис, но лучше сконцентрироваться на минусах
Отрицательные стороны
Добрый день. Текста будет много, но не поленитесь прочесть – это сэкономит вам много нервов в будущем. Я проработал в компании полгода и хочу поделиться всеми нюанс
Положительные стороны
Корпоративная культура в конкретном магазине зависит от конкретной заведующей этого магазина. Если она счит
Отрицательные стороны
Вы работаете за 4700, вся остальная часть - премия. Только с 4700 работодатель платит в пенсионный фонд. Далее - не смотря на такую ставку вы являетесь материально ответс
Положительные стороны
Возможность карьерного роста для всех желающих, зп всегда вовремя, подработки сразу (или на след. день) оплач
Отрицательные стороны
Много работы, продавцовработников всегда не хватает, и не потому что не хватает, а потому что не положено больше 3-х (в каких-то магазинах чуть больше) продавцов, поэ
Положительные стороны
Дисконт и возможность подработать.Ну и поскольку я работала в ночь мне повезло с коллегами и надо отдать дол
Отрицательные стороны
Негатив начался с первой минуты моего трудоустройства,в отделе кадров сидят около 10 ехидных цокающих и закатывающих глаза женщин,всем,абсолютно всем они не доволь
Положительные стороны
Из положительного можно отметить только бесплатное питание и возможность работать рядом с домом.
Отрицательные стороны
Сразу после собеседования отправили на обучение и стажировку (33 часа). Подразумевалось, что всему научат и сразу же после стажировки принимают на работу. В итоге по
Положительные стороны
Не увидела
Отрицательные стороны
Собеседование длится 3 часа, тебе дают решать задачи: 1 - задачи на расчёт процентов, рассчитать количество полок на стеллаже, и прочие задачи из Интернета. Не совсем