Холдинг "Универсал"

Если Вы честно затрудилсяи свой бонус и он окажется больше, чем средний по "больнице" , то его тупо разделят на два и выплатят со скрипом половину, без объяснения причин!!! Вывод напрашивается сам, зачем рвать свою ж., если нихрена не заплатят???...

Есть конечно и минусы. Первый я уже сказал, это далеко не нормированный рабочий день, хотя он окупается деньгами как ни крути. К сожалению, я говорил и буду говорить, нет стабильности, той что дают другие компании, например такие как ЛОНМАДИ, в...

Зарплату задерживают месяцами, Начальство, считает всех механиков рабами, Одна только фраза: "Съезди в Псков одним днём, сделай ТО фронтального погрузчика и ночью вернись и поставь служебную машину на базу" уже о многом говорит. Бонусную часть обрезают как...

Скажу за Питер, в других регионах не довелось поработать:

1 - Местное руководство хочет увеличение продаж только за счет активной работы "снизу" (активный поиск и контакты со стороны менеджеров отдела продаж) При этом, со стороны самого руководства, совершенно не ведется...

Слишком строгая служба безопасности!

Бунецкул Андрей Викторович - президент выбирает людей не по профессиональным навыкам и личностным качествам, а по своему доверию. И на практике из этого мало что выходит. Очень много людей качественных профессиональных покинуло компанию просто из-за его самодурства за последние два...

Руководство долго терпит неудачников вместо того чтобы увольнять с записью в трудовой книжке БЕЗДЕЛЬНИК

Вот посмотрите по чему все топы ( Гордеев, Мальцев итп) выложили свои резюме на НН. а потому что компания из жила свое, руководство зажралось и ему на срать на своих работников. Не ценнит . У руля компания стоят не опытные...

Очень много глупых начальников а также не достаточно эффективно работает служба безопасности ! Они как маленькие дети, у них конфетку отбираешь а они даже этого не замечают. Честно говоря уже наскучило их всех водит занос а порой даже приходится самому...

Подхолимаж отдельных личностей. 90% процентов руководителей это неадекватные люди. Такое ощущение, что происходит естественный отбор и руководителем становиться самый тухлый и трусливый. Даже если человек был нормальны, он автоматически после нескольих месяцев становится гнидой. Причина наверное не

текучка кадров. Если вы пришли в эту компанию для того чтобы сделать карьеру задумайтесь куда делись те кто освободил место для вас и почему они ушли. В один год из УСТ ушли 15 топов ( а тех кто пониже кто...

Не ругайтесь матом! Это Вас не красит.............

Это идиотская компания которая хочет что-бы ты вкалывал по 20 часов в сутки,и при этом платить минимум.
Зарплату постоянно задерживают сейчас уже на три месяца,все время недоплачивают.
Юденков и Черкашнев не приятные личности,и как руководители филиала никакие.Их призвание сидеть в будке охраны...

Потерял массу времени и нервов при попытке трудоустройства. Совершенно неадекватное отношение и при этом у тебя взимают все твои данные включая паспортные. Я сам человек с двумя высшими образованиями-конструктор, специалист высокого уровня. Собеседовал меня некий Антон, директор департамента, как он

При приеме на работу обещают золотые горы. Но вы естественно проверить это не можете. Оформление сразу. Поэтому задумайтесь, нужно ли вам портить трудовую? Долго там работают только специфические личности.
Проводят обучение, в результате которого - в случае увольнения меньше чем через...

немножко сначала испугался проходной, где жарко и торгуют.....мясом!!! Но потом понял, что это ещё не территория компании и расслабился )))

Отсутствие лифта)))

Абсолютно бестолковое нынешнее руководство,делающее ставку на ж...лизов и им подобных,добившееся что проработавшие в данной организации много лет опытные специалисты начали массовый исход.И итогом этого можно назвать что раньше в УСТ можно и было хорошо и комфортно работать а сейчас...Только...

Мало дали поработать. Продают вроде auto-best.ru

Компания кидал и лохотронщиков! Люди, даже не тратьте свое время на собеседование. Положительные отзывы здесь пишет исключительно их HR служба.