СМАРТЭК

оплата труда путем создания новых схем оплаты регулярно снижается, существуют периоды работы без системы оплаты во время корорых зарплата зависит от настроения руководителя (сейчас женщина) и её отно

Компания очень не порядочная ,кругом обман в з/пл не доплачивают(которая в конверте) введены штрафные санкции для того чтобы меньше платить з/пл.Руководство все гнилое в особенности женщина которая руководит отделом кадров все зависит от нее,если вы будете ей лизать зад у...

ездила на собеседование три дня подряд - зря потраченное время.
каждый раз появляются новые требования, общее впечатление: "работать негры - солнце еще высоко!", "зарплата??!!- какая зарплата??!!"
разговаривала с мен. по персоналу, далее директор (женщина) плюс нач. моск. отдела, далее нач. моск.о

Не указаны

Постоянный обман в зарплате, такое ощущение, что урвав лишнюю копейку, руководство радуется над очередной победой. Всем заправляет мадам Перунова. Лижите ей жопу - ходите в любимчиках. Ржет как лошадь по поводу, чаще без него. Сам хозяин адекватный человек. Жаль,...

ЧТОБЫ Зработать 40тыс нужно вкалывать как сидорова коза, график изначально не по ТК вместо 8 получается 10,логистики никакой,с бешенными темпами меняется коллектив,серая зп, существует только система штрафоф, поощрений нет.

1) Женщина со злыми глазами портила работу всему отделу продаж;
2) Труднодостижимые цели, все крупные и нормальные клиенты давно уже расписаны, а система мотивации состоит еще из поиска новых. Очень часто у старых клиентов меняются юридические названия и они становятся новыми....